信审主管岗位职责

一、岗位职责
- 带领信审团队完成融资租赁项目的尽职调查、风险评估及审核工作，把控项目审核质量与效率；
- 制定并优化信审流程、审核标准及风险控制措施，确保符合行业监管要求及公司业务发展需求；
- 负责团队日常管理、人员培训及绩效辅导，提升团队整体专业能力；
- 跟踪行业政策及市场风险变化，输出风险分析报告，为公司业务决策提供支持；
- 协调与业务、法务、财务等部门的工作衔接，解决审核过程中的重大风险问题。
二、任职要求
- 本科及以上学历，金融、经济、法律、会计等相关专业优先；
- 3年以上融资租赁或金融机构信审相关工作经验，2年以上团队管理经验；
- 熟悉融资租赁行业政策法规、业务模式及风险控制点，具备扎实的风险评估、数据分析能力；
- 具备较强的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力，原则性强，责任心强。

异地愿意前往有补贴。

一、岗位职责
- 带领信审团队完成融资租赁项目的尽职调查、风险评估及审核工作，把控项目审核质量与效率；
- 制定并优化信审流程、审核标准及风险控制措施，确保符合行业监管要求及公司业务发展需求；
- 负责团队日常管理、人员培训及绩效辅导，提升团队整体专业能力；
- 跟踪行业政策及市场风险变化，输出风险分析报告，为公司业务决策提供支持；
- 协调与业务、法务、财务等部门的工作衔接，解决审核过程中的重大风险问题。
二、任职要求
- 本科及以上学历，金融、经济、法律、会计等相关专业优先；
- 5年以上融资租赁或金融机构信审相关工作经验，1年以上团队管理经验；
- 熟悉融资租赁行业政策法规、业务模式及风险控制点，具备扎实的风险评估、数据分析能力；
- 具备较强的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力，原则性强，责任心强。

异地愿意前往有补贴。

一、岗位职责
- 带领信审团队完成融资租赁项目的尽职调查、风险评估及审核工作，把控项目审核质量与效率；
- 制定并优化信审流程、审核标准及风险控制措施，确保符合行业监管要求及公司业务发展需求；
- 负责团队日常管理、人员培训及绩效辅导，提升团队整体专业能力；
- 跟踪行业政策及市场风险变化，输出风险分析报告，为公司业务决策提供支持；
- 协调与业务、法务、财务等部门的工作衔接，解决审核过程中的重大风险问题。
二、任职要求
- 本科及以上学历，金融、经济、法律、会计等相关专业优先；
- 3年以上融资租赁或金融机构信审相关工作经验，2年以上团队管理经验；
- 熟悉融资租赁行业政策法规、业务模式及风险控制点，具备扎实的风险评估、数据分析能力；
- 具备较强的团队领导力、沟通协调能力及抗压能力，原则性强，责任心强。