研发储干岗位职责

一、岗位职责：

1.新品评估：新产品/新工艺光学、RA、物理性能等各项评估；

2.样品测试：日常打样样品常规光学测试；

3.测试输出：输出测试报告；

4.样品异常：样品异常测试分析；

5.工艺异常：新产品/新工艺异常测试分析；

6.解析输出：输出异常解析报告。



二、岗位要求：

1.本科及以上学历，光电专业或仪器测试专业，LCD相关行业1年以上；光电或仪器测试专业应届毕业生亦可；

2.熟悉各类同偏光片测试相关的行业标准及测试方法；

3.熟悉各类偏光片结构、参数及光学指标；

4.熟悉光电测试的各项参数定义；

5.熟悉相关测试仪器的原理及测试方法；

6.具备8D报告输出能力或以上4项之一优先评估录用；

三、薪资福利：

1、缴纳五险一金（基本养老、失业、工伤、生育、医疗保险、）住房公积金；

2、工龄奖（工作满半年100元/月、满1年300元/月、满2年400元/月）；

3、有全勤奖、加班补贴；

4、年终奖（根据公司效益，年终对员工给予一定奖励）；

5、包吃包住；

6、可安排子女入公立学校就读。

任职要求：
1、本科以上学历，电子专业毕业，性别不限，年龄21-26；
2、有扎实的电子理论基础知识，熟悉电子元器件特性及应用，对硬件或软件设计感兴趣；
4、能使用Protell 99,AD PCB设计软件进行与案例题及PCB设计；
5、英语四级以上；
6、做事仔细、认真，具有良好的沟通协调能力，有良好的团队合作精神和服务意识。
毕业2年内者可考虑。
截止日期：2026年08月27日
招聘人数：3人

职位职责和职位要求
1.电子信息等电子相关专业，要求大专以上学历（去年与今年应届生均可）；
2.需具备一定的电路分析能力，看得懂原理图；
3.具备良好的沟通能力，团队协作能力以及较强的动手能力；
4.熟练掌握C语言，ST系列MCU的使用经验,熟悉常用外设；
5.熟悉或了解各种总线协议，MODBUS、CAN、SPI、I2C等等;
6.愿意接受基层工作的锻炼；
7.能阅读基本的电子英文材料；
8.面试能自带作品或工程代码更佳，有参加过电子设计竞赛并获得省二等奖以上优先考虑录取；
9.培养方向：从事MCU程序编写、电源、电池管理(bms)等相关软件设计。