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研发负责人岗位职责

  • 系统研发负责人 岗位职责来自 巴士充

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    岗位职责:
    1.负责研发产品的市场调研、可行性分析,有高度的市场敏感度,快速捕捉到新的市场需求点。
    2.负责对市场前端的产品技术方案支持
    3.参与确定研发产品的种类,并制定研发产品的相关标准及研发工作计划。
    4.负责研发项目的工作分工、实施、监控及后续完善工作。
    5.推动基础技术研究和先行技术研究,推进产品技术创新和迭代升级。
    6.负责统筹电气、机械结构、嵌入式软件各小组的沟通协调工作。
    7.负责对接客户,进行技术交流,组织产品改进,发起设计变更。
    8.技术团队管理。培养团队面向未来的能力,营造积极的团队氛围;激活组织,激活个体,赋能团队成员获得成长。
    任职要求:
    1、本科及以上学历,电气工程、电力电子、自动化等相关专业。
    2、5年以上同岗工作经验,10年以上同行业工作经历
    3、具有丰富的产品研发、生产、安装技术知识,有成套设备产品背景优先
    4、能够用现代工程学和项目管理的方式,对信息系统各个流程进行统一的进程和质量控制,
    5、具备20人以上电气团队管理经验,具备良好的逻辑思维能力、沟通能力、抗压能力及团队合作精神,有高度责任心;
    更新于 2026-09-03
  • 机器人硬件研发负责人 岗位职责来自 思谋科技

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    岗位职责:
    1、负责工业机器人领域的技术规划‌,编制中长期技术路线图
    2、负责整机系统性能优化,主导关键技术方案设计、技术难点公关;
    3、规划机器人机械、电气等硬件整体方案及组件的标准化,参与新产品需求及技术预研方案的讨论、系统分析和技术评审工作;
    4、负责与设计相关的技术储备,积极推动技术创新工作开展,参与新技术/标准和新工具/方法的研究和跟踪。
    5、拥有协作机器人或其他智能工业机器人相关产品从0到1的经验,拥有丰富的产品量产经验;

    任职要求:
    1、8年以上机器人硬件开发经验, 自动化、机械、电子等相关专业本科及以上学历;
    2、近几年深耕于工业或者协作机器人的硬件产品设计流程和方法,有产品0-1及丰富的量产经验者优先;
    3、熟悉机械、电气、电子、电机、关节等系统设计;
    4、有机器人产品硬件总体系统架构设计经验者优先;
    5、较强的团队沟通协作能力,责任心,有创新意识,有较强动手能力和学习能力。
    6. 熟悉完整的机器人软、硬件技术体系及架构,对产业链上下游的技术现状及趋势有清晰的认识,能快速对接并整合优质资源。
    更新于 2026-09-03
  • 制剂研发负责人 岗位职责来自 博兰德

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    工作职责
    1、负责制剂中心的全面管理工作,明确制剂中心员工的职责,检查督促各项工作的完成。
    2、负责组织制定制剂中心整体规划及近期目标的制定与实施,搞好制剂中心的基础建设;组织建立和完善制剂中心的各项规章制度,并检查落实情况。
    3、负责主持制剂中心的科研工作,了解市场技术动态,组织与相关单位的业务交流。
    4、负责组织落实公司知识产权相关事务;
    主要工作内容
    1. 跟踪新产品的开发、验收和现有产品的技术改进优化,符合法律法规规定的要求。
    2. 对本部门人员的安全负责
    3. 部门员工的传帮带
    4. 制定制剂中心近期目标,完善制剂中心的各项规章制度,并检查落实情况。
    5. 负责制剂中心的科研工作和项目进展,组织与相关单位的业务交流。 6. 参加公司承担各级科研项目的申报、中期评估、验收等工作;
    7. 参与落实公司知识产权相关事务;
    8. 负责公司农药产品的农药登记和农药生产批准文件相关工作整体规划及近期目标的制定与实施,检查、督促各项工作的完成。
    薪资面议
    更新于 2026-09-02
  • 课题研发负责人 岗位职责来自 锦州九泰药业有限责任公司

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  • 技术研发负责人 岗位职责来自 江苏八方安全设备有限公司

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  • 核酸药物研发负责人(J24782) 岗位职责来自 信达生物

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  • 生物药研发负责人(工作地:北京、长春、梅河口) 岗位职责来自 惠升生物制药股份有限公司

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  • 后端研发负责人(AI方向) 岗位职责来自 传音控股

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  • 空气源热泵研发负责人 岗位职责来自 同方智慧能源有限责任公司

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  • 126kV GIS研发负责人 岗位职责来自 合肥国轩高科动力能源有限公司

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招聘学历要求:本科最多

研发负责人需要什么学历?高中(含中专,中技)占0.2%,大专占6.4%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。研发负责人工资按学历统计,中专工资¥13.8K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:5-10年最多

研发负责人经验要求高吗?1-3年占3.5%,3-5年占13.1%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。研发负责人工资按经验统计,1-3年工资¥21.5K,想知道其他经验工资,请点击查看

研发负责人工资待遇怎么样

薪酬区间: 4.5-50K,其中60.3%的岗位拿¥20-50K/月,年薪¥24-60W

数据统计来自近一年 2406 份样本,截至 2026-09-04

¥20-50K
60.3%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:研发负责人一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

专业要求

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