养发馆店长岗位职责

岗位职责
1. 全面负责门店日常运营管理，统筹员工排班、服务流程、现场管理
2. 带领护理师团队冲刺门店业绩，制定销售目标，做好目标拆解落地
3. 维护门店老客资源，提升客户满意度，处理客诉，搭建稳定客群
4. 督导服务标准、护理操作规范，带教新人，打造高效稳定团队
5. 把控门店环境卫生、产品物料管理，落实品牌各项运营制度

任职要求
1. 拥有养发、美容、美发行业门店管理经验，熟悉头部养护项目优先
2. 具备团队管理、销售带队能力，懂得激励员工，擅长打造业绩团队
3. 沟通能力出众，目标感强，抗压能力好，有责任心
4. 认同品牌理念，打算长期发展，有格局，愿意和门店共同做大做强

店长专属优势
丰厚底薪 + 团队业绩分红，收入可观，上不封顶
完善扶持体系，总部运营赋能，成熟客源加持，轻松做出成绩
清晰发展路径，持续学习运营、营销、管理知识
良好团队氛围，总部全力支持，不用单打独斗

全员共享福利

系统化培训：技术、销售、客户运营、门店管理全方位赋能
门店环境舒适雅致，团队简单融洽，拒绝勾心斗角
片区客源稳定，市场需求旺盛，客源充足开单更容易
岗位长期稳定，工作体面，寻求长期事业发展*

我们希望所有人：肯学习、肯付出、沉下心稳定发展，齐心协力把门店业绩做大，收入持续走高，携手共同成长！

【职责内容】
本职位为章光101旗下颜庄养发工坊招聘岗位，主营高端养发体验馆
养发馆店长
员工福利待遇：
1、薪酬具体面议
2、转正后均享受购买五险、年假、婚假、产假等各种带薪假期；享受生日福利、季度福利等福利政策；完善的岗前、在职培训；良好的晋升机会和发展空间
3、晋升路径：店长—销售主管—区域经理—总监
4、店铺设备齐全，工作环境优美
5、定期举行各种专业培训
岗位职责：
1、负责门店业绩的达成和员工管理工作；
2、拓展客源渠道，做好顾客的档案管理；
3、新员工招聘和养发手法的培训；
4、店面日常运营管理工作；
5、领导安排的临时工作。
任职资格：
1、有两年以上店务管理经验，专业知识扎实；
2、良好的职业道德，善于沟通，管理能力强，能带领团队完成销售目标；
3、有团队意识、沟通能力、亲和力强、抗压能力强；
4、为人真诚，能吃苦耐劳，工作踏实。 
工作时间：本岗位为轮休制，月休4天，介意者慎投！
上班地址：深圳市宝安区沙井新沙路万科翡丽郡二期二楼2087铺

【职责内容】任职资格：1、1年以上店务管理经验或2年养师经验2、熟悉头皮养护基本知识，能负责技术培训复制；3、沟通能力较强，能带领团队完成销售目标。岗位职责：1、负责门店业绩的达成和员工管理工作；2、负责门店养发技术指导及手法培训；3、店面日常运营管理工作。薪资：3000底薪+高提成，月收入过万。注：本岗位前期在一家门店定岗工作，实习期1个月，熟练后，负责技术培训复制。