影像科岗位职责
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影像科医生 岗位职责来自 沈阳民生耳鼻喉专科医院有限公司
影像科医生职位描述：一、工作内容负责各类影像拍摄、检查、图像诊断、报告出具、设备维护、院感质控、临床配合辅助临床医生确诊疾病包含放射、、、核磁、超声（部分医院超声归影像）。二、任职要求1、2年以上影像科工作经验持医师资格证、执业证、放射类相关证书2、熟悉操作、光的检查和诊断3、具有大型设备操作许可证优先考虑。三、福利待遇1、缴纳五险一金有午餐。2、待遇基础工资绩效奖金。3、免费工作午餐。
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影像科,超声/彩超/B超 岗位职责来自 抚州姆樱妇产医院
影像科超声彩超超职位描述：一、工作内容：彩超医助，协助医生打报告做心电完科内一些工作二、任职要求：三、福利待遇：四、工作时间：800-1730有午休
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超声影像科医师 岗位职责来自 深圳市中医院
超声影像科医师职位描述：职位描述职位名称：超声影像科医师拟招聘人数：15年龄（岁）：≤35学历：本科学位：学士专业要求：医学影像学专业技术资格：本科需取得中级职称，硕士需取得医师证。与岗位有关的其他要求：参加过住院医师规范化培训的优先考虑
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影像科医师 岗位职责来自 颐宁园医院
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影像科,超声/彩超/B超医助 岗位职责来自 常州九洲金东方医院
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影像科医生 岗位职责来自 上海联影智慧医疗投资管理有限公司
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影像科医生 岗位职责来自 香河县利泰综合医院
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放射科,影像科（九江中科体检） 岗位职责来自 赣州中科医院
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影像科,放射科（宜春中科） 岗位职责来自 赣州中科医院
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医学影像科技师/技士（J16890） 岗位职责来自 前海人寿（韶关）医院有限公司
招聘学历要求：大专最多
1%
初中
10.8%
高中
47.5%
大专
24.3%
本科
6.3%
硕士
1.7%
博士
8.3%
不限
影像科需要什么学历？初中占1%，高中（含中专，中技）占10.8%……想知道其他学历占比多少，请点击查看
招聘经验要求：不限最多
0.3%
应届生
31.7%
1-3年
12.8%
3-5年
9.5%
5-10年
0.5%
>10年
45.1%
不限
影像科经验要求高吗？应届生占0.3%，1-3年占31.7%……想知道其他经验占比多少，请点击查看
按经验统计
说明：工作经验是影响工资水平的重要因素，一般经验越丰富工资越高。影像科工资按经验统计，应届生工资￥8.1K，想知道其他经验工资，请点击查看
影像科工资待遇怎么样
薪酬区间: 2-20K，其中59.7%的岗位拿￥3-8K/月，年薪￥4-10W
12%
2-3K
33.1%
3-4.5K
12.2%
4.5-6K
14.4%
6-8K
8.9%
8-10K
12.9%
10-15K
3.1%
15-20K
数据统计来自近一年 4357 份样本，截至 2026-08-30
￥3-8K
59.7%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计
说明：影像科一个月多少钱？数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。
