银行渠道专员岗位职责

您好，为提高沟通效率，就您可能关心的几个问题进行解答:
1、公司是做什么的？
这是招商银行宁波分行信用卡部，主要根据客户主动申请的意愿名单做。上门受理，风险核查,深挖拓展。
2、怎么做？工作模式？
我们的客户部分来自于客户主动申清。因为大家对招行的品牌认可度高，服务好，优惠多，很多人会通过电脑或者手机主动要求办理招行业务。经过后台征信查询之后，客户资料会推送到员工PAD上。这样的客户,每人每天大概有1-2个。
3.关于收入
在我们这边，平均工资10000左右，高的收入60000元，差的5000元，贫富悬珠差距较大，主要看个人能力，多劳多得，但大部分人是6000-20000元之间,我们有严格的培训和考核替促及资源支持帮助每个人完成*低业绩要求。
4-关于发展
带薪培训一周这是目前很少有单位感意做的事情。包括企业文化、我行金融产品、销售技巧、薪资构成、晋升通道、商务礼仪等全方面培训。
发展主要有3条路：
1.成为业务主管，带一个自己的25人团队。
2、市场企划或者商务创收等其他部门。
3、转岗到家乡所在地的招商银行，或者其他城市的招行各分支行入职后续即可参加转岗竞聘每年有四到六次机会。
招行的工作优势
*:平台稳定，不会说倒闭就倒闭:
第二：晋升转岗通路多样，可转文职岗，BD岗或者往分支行转岗大堂经理助理，市场助理皆可。
第三：收入可控，不会说因为背景，入职时间长短。资历、情商等影响收入；
第四:人际关系简单，大家都比较年轻，而且没有利益冲突。
隔行如隔山，说得再好，不如像我当年一样抱着试一试的心态，实地看一看也许就是一次改变自己人生道路的机会。
希望你和我一样，能在招行收获自己的梦想,有所发展！
工作地点：宁波余姚慈溪。

【急聘】中信银行招聘渠道岗位，主要负责麦德龙超市、中国石化加油站站、沃尔玛超市、昆明地铁、线上美团渠道、线上支付宝渠道、线上京东渠道等渠道岗位精英，等你来战！
我们是一家央企但是充满活力的公司，正寻找热爱销售、善于沟通、拥有渠道建设和富有激情的精英加入我们的团队。你将有机会挑战自我，提升业绩，拿到高薪，与一群优秀的同事共同成长。
主要职责：
1.负责对应渠道的维护与客户开发，建立长期合作关系。
2.在合作渠道共同开拓新客户，维护老客户，建立长期稳定的客户关系。
3.了解客户需求，提供合适的解决方案，并跟进后续服务。
4.把优质银行产品推广给客户，享受高额对应渠道权益补贴，同时完成绩效任务。
职位要求：
1.全日制大专及以上学历。
2.服务意识强，有良好服务意识优先。
3.具备强烈的责任心和团队协作精神。
4.具备较强的沟通能力和谈判技巧，善于与客户建立长期稳定的合作关系。
5.具有良好的学习能力和适应能力，能够迅速适应市场变化。
我们提供：
1.竞争力的薪资体系，包括底薪+绩效+交易系数提拥+效益提拥+奖金，上不封顶。
2.完善的福利待遇，入职即购买五险一金、带薪年假、过节费、节日礼包、高温补贴、洗衣券、生日礼券等。
3.广阔的晋升空间，表现优秀者可6个月获得职位晋升和薪资调整的机会，入职即签约中信全资子公司正式员工（非外包），全日制本科表现优秀可转中信银行行编。
4.舒适的工作环境，友好的团队氛围，定期组织团队活动和培训。如果你是一个敢于挑战、勇于拼搏的精英，如果你渴望在一个充满激情和活力的团队中实现自我价值，那么请不要犹豫，立即加入我们吧

职责介绍
1. 本科及以上；
2. 一年以上销售经验，美团、大众点评等餐饮团购网站行业经验者优先 ；
3. 优秀的谈判能力和沟通协调能力，善于总结和发现问题，有较强的学习能力且特别能吃苦耐劳；
4. 形象较好，具备较强的亲和力；
5. 精力充沛，具备在较强压力下出色完成目标的能力。
工作内容：
1、利用宣传等资源和营销费用，邀请线下餐饮和零售门店，入驻线上【掌上生活app】优惠活动板块。
2、走访维护【掌上生活app】线上门店合作关系，提升优惠活动合作效果与客户使用频率。
3、利用资源和费用与商圈购物中心洽谈统一节假日活动，联合线上合作门店，统一向客户发声，提升活动效果
福利待遇：
1、保险保障：签订劳动合同，缴纳五险一金；
2、薪资标准：底薪+月度奖金+季度奖金+激励奖金+年度津贴+降温取暖；
3、休息休假：国家规定的法定节假日+带薪年假；
4、其他福利：年度健康体检+行服