招商业务经理岗位职责

岗位职责：
1、负责项目责任片区招商及多种经营创收工作；
2、落实执行客户签约，负责首期租金、管理费等相关费用缴纳，签定项目租赁合同和完成相关资料的整理移交
3、关注商户开业后经营情况，完成到期商户、预警商户的招调方案执行，提前做好品牌储备及时调整；
4、配合总部招商部完成品牌商家、主力店商家的洽谈、签约工作;
5.做好市场调研工作，搜集商户信息和相关行业信息，建立及更新商户信息数据库。
任职要求:
1.本科以上学历，3年以上文旅街区、购物中心或百货招商工作经验；2.熟悉招商流程，在区域内有良好的招商资源和个人口碑;
3.熟练使用办公软件，拥有较强的数据分析能力；
4.有较好的招商谈判技巧和能力，具有较强的工作责任心;
5.良好的抗压能力。
该岗位为底薪+提成模式，提成按月发放。

岗位职责：
1、负责所辖区域商户的开发、谈判及合同签署，协助招商执行总监推进招商工作开展；
2、组织进行项目周边商业市场调研分析，收集商业信息，及时反馈，并向招商执行总监提出建议方案；
3、制定实施长、中、短期的招商计划；编制招商资料，制定并执行长、中、短期招商策略；
4、负责已签约的商家品牌的进场、筹备、开业及签约商家进场前后的协调工作；
5、监督执行租赁合同，加强合同管理，确保合同切实履行；
6、负责已签约商户合同条款变更、经营条件变更等方面的谈判协调工作；
7、结合商场实际情况，合理规划商业空间布局，不断提升所负责品类商户竞争力；
8、建立商家品牌档案，进行购物中心业态品牌的调研实施，提交市调方案。
任职要求：
1、基本情况：男女不限，28-35周岁，身体健康，无不良记录
2、学历：本科以上学历
3、经验：五年以上购物中心/百货/零售行业招商相关工作经验，二年以上招商管理经验
4、技能：熟悉物业法律法规，熟悉招商工作流程，具备优秀的团队管理能力
5、能力素质：责任感强，爱岗敬业，具备良好的洞察力和商业意识，具备优秀的沟通协调能力。

岗位职责：
1、市调与规划管理
1.1参与市场调研计划的执行，预测市场发展趋势，并做出相应对策和调整。
2、招商管理
2.1参与购物中心空置面积的招商规划，提出租金定制合理化建议，实现利润持续增长。
2.2负责根据年度招商计划分解和制定季度、月度工作计划，并实时把控招商进度及品质。
2.3负责执行和落实总部下达招商政策及租金方案，确保项目租金收益。
2.4负责与营运共同建立品牌预警机制，调整经营较差品牌，提升广场品牌级次。
3、品牌开发管理
3.1负责制定切实可行的招商方案,开拓招商渠道，定期回访重点目标品牌。
3.2负责积累品牌资源，完成新品牌开发，重点商户邀约、洽谈。
3.3负责收集目标商户信息，了解品牌需求，维护重要商户客户关系。