直播负责人岗位职责

职位描述
一、岗位职责
1、制定抖音直播年度/季度战略规划及核心目标，分解至团队并推动落地，对直播目标达成负责；
2、跟踪女装行业趋势，结合抖音热榜及用户画像，分析用户需求及竞品动态，制定季度选品策略，确保产品竞争力和用户吸引力；
3、监控直播业务日常运营，协调资源解决突发问题，提升用户体验与平台粘性；
4、建立直播业务核心数据指标体系（GMV、观看时长、转化率等），实时分析数据并定期输出诊断报告及优化策略；
5、对接抖音官方等外部资源，争取流量扶持及政策倾斜，提升账号权重与曝光量；
6、负责直播团队日常管理，包括人员优化、培训赋能、考核激励等，提升团队效率和执行力。
二、任职要求
1、本科及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先；
2、5年以上互联网行业经验，3年以上抖音直播或电商团队管理经验，有抖音平台成功案例或服装行业经验优先；
3、热爱直播行业，对行业发展趋势有深刻理解，熟悉用户行为研究，具备优秀的创意策划能力并能快速落地执行策略；
4、熟悉女装选品和产品管理流程，具备产品思维和女装选品洞察力；
5、具备极强的抗压能力和自我驱动力，以目标为导向，能主动承担责任并高效完成任务；
6、擅长直播团队管理，能有效激励团队并提升凝聚力。
公司规模大、氛围好、有定期体检、五险一金、全勤奖、薪资面议。

【核心职责】1.负责品牌视频号独立直播矩阵的0-1-规模化搭建，从顶层设计、策略制定与落地执行，包括账号规划、内容定位、直播运营、效果广告投放等。为直播GMV、用户拉新负责2.直播流量运营：通过直播创意策划、互动玩法，人-货-场串联，将微信公域流量引流到私域，为会员、私域引流&拉新3.管理直播团队，包括主播、运营、场控、投放等岗位，优化流程与协同效率4.主导直播活动策划与执行，结合品牌新品、爆品及营销节点，打造高转化直播场景5.深度分析直播数据，持续优化运营策略，提升直播GMV、用户留存及复购率6.关注微信生态的行业趋势与平台政策，快速迭代玩法，探索视频号直播增长新路径【任职要求】1.硬性条件：1)具备5年以上直播电商运营经验，其中至少3年以上专注视频号直播生态2)有操盘过GMV≥5000万/年的视频号直播爆款案例，需在面试中提供数据与策略复盘。具备从0-1-规模化搭建直播团队或矩阵的成功经验3)熟悉美妆行业，有国货美妆视频号直播经验优先2.核心能力：1)对直播数据敏感，能通过数据分析驱动决策，优化投入产出比2)具备爆款内容策划能力，熟悉视频号流量分发逻辑与用户互动玩法3)具备较强的团队管理与跨部门协作能力，负责、能适应快节奏；【务必仔细、皮实能抗压】4)对国货美妆行业有热情，具备市场敏锐度与消费者洞察力【简历投递要求】1.除了过往履历负责的范围、个人能力模块，需要通过具体的案例、数据，体验简历亮点、个人能力长板。2.简历要有1-2个优秀案例，体现：（要解决什么问题）发现了什么问题，通过什么的策略&执行方式，达到怎样的数据效果。

职责描述：
1.负责自营品牌（白牌）的抖音直播间操盘，策划并落地直播活动，为直播整体品效目标负责；
2.熟悉直播运营落地，对流量敏感，能根据直播的不同阶段制定不同的投放策略，根据数据及主播状态实时调整节奏；
3.对销售转化负责，熟悉直播电商业态的选品规则及价格利益点设置，能配合直播需求统筹商品提报、玩法设置及供应链保障；
4.擅长数据分析，基于数据分析运营效果，并实时优化；
5.熟悉直播前中后端工作流程，并能拆解各阶段工作任务及时间节点；
任职要求：
1、操盘抖音直播间从0到1搭建，白牌起号做上来，结果还不错（品牌传播、品牌变现）；
2、对数据敏感，对直播带货行业发展趋势有深刻理解，并热衷于用户行为研究，有创意，思维活跃；
3、有创业激情，高自我驱动力，目标感强，执行力及抗压力强。
4、优先考虑有过品牌方操盘经验，且结果还可以的。