质管部经理岗位职责

1、全面工作，并对质量管理的各项工作结果负责
2、组织建立质量管理体系,确保质量体系的有效运行
3、制定质量目标和质量计划，经批准后组织实施
4、制定产品质量检验标准，对公司采购品和产品质量控制负责，对批量责任事故负责
5、负责设计与开发活动的质量策划，
6、参与新产品开发的先期策划，审查产品设计、工艺的科学性、合理性
7、组织实施质量统计，对统计数据的真实性、可靠性负责
8、领导、管理、指导、监督、检查、考核直属下属的工作
9、有对各类产品质量事故进行调查，分析和提出处理意见权
10、对质量问题行使否决权
11、定期通报各有关部门质量检查结果，对存在的质量问题制订纠正和预防措施并组织实施
12、对本部门员工的各项考核、奖惩
13、定期对全厂员工进行质量管理制度及提高质量意识的培训

1、本科以上学历，精细化工专业、工商管理、机电等专业，28——45岁，有五年以上的品质管理经验，两年以上部门管理工作经验；
2、对生产制造企业的质量管理工作具全局把控经验，对ISO9000、ISO14000等体系有实施操作和推广控制能力；
3、品行端正，处事果断，具有良好的管理风格。

职位描述
质量管理部经理岗位职责
1、全面负责质量管理部工作，对首营品种、首营企业等各种基础资料进行质量审核，建立档案；
2、监督指导药品采购、收货、验收、储存、养护、销售、出库、运输的工作，对不合格商品、存在质量问题商品的进行跟进、处理等；
3、负责档案的电子化管理，并进行必要的编码、扫描和整理工作；
4、负责公司内部质量档案的查询工作；
5、负责质量体系文件、法律法规文件及总部或药监部门下发的各种文件的建档和保存；
6、接待药监部门的日常检查；
7、做好职责范围内的其它工作，以及领导交办的其他工作。
任职要求
任职要求
年龄要求： 30-45 岁
语言要求：不限
1、药学或医学、医药、医药检验等相关专业大专以上学历；
2、有从事药品连锁、批发企业质量负责人或质管部经理工作3年以上
工作经验，
3、有执业药师资格或中级以上专业技术职称。