岗位职责:
1、负责策划团队的开发管理工作,根据项目需求,制定版本计划,推进落实;
2、负责搭建游戏的主体框架,包含战斗、经济、养成、玩法等功能的定位及细节设定;
3、负责优化团队的开发流程以及制定相应的规范标准并落地推进;
4、负责策划团队的日常行为管理和关系维护;
5、负责辅导策划帮助策划提升专业能力,保证策划团队输出的质量。
岗位要求:
1、五年以上游戏开发经验,至少一款SLG/RPG/卡牌项目成功经验;
2、资深并能够完全主导掌控游戏策划关于系统、数值等模块的的开发细节;
3、有一定的美术功底和美术鉴赏能力;
4、强有力的责任心、执行力和抗压能力;
5、良好的团队意识和协作精神,开放包容,追求卓越。
更新于 2026-05-20