主创岗位职责

岗位职责：

1、担任设计项目负责人，参与公司工程项目前期策划、规划工作，在项目前期提出具有创造性的设计策划、规划案；

2、负责所承担项目的景观概念、方案深化设计，在扩初设计阶段负责将方案的*终成果转化为CAD总图，并对各景观要素的效果提出明确的控制性建议；

3、根据设计设计分院院长的规定和要求，督导项目组其他成员高质量完成项目各阶段设计成果；

4、深入施工现场进行指导，对设计方案整体品质的展现有较强的把控及指导能力；

5、负责设计小组团队建设工作，包括人员培训、绩效考核、团队氛围打造等工作；

6、完成设计分院院长安排的其他工作；



任职要求：

1、大学本科以上环境艺术设计、园林、风景园林设计、城乡规划等相关专业毕业，具有5年以上中小型市政工程设计和项目管理经验；

2、熟练掌握各类型景观绿地的设计方法和设计过程，熟练使用AutoCAD、Photoshop、3Dmax、草图大师等软件，具有较强的手绘能力；

3、具备独立思考能力，完成或参与过重大市政、生态修复、乡村振兴、规划类策划、规划项目，能准确把握甲方需求，提出创新性的策划案并得到甲方领导的认可；

4、具有优秀的方案汇报能力，独立与客户交流确定总体方案和设计方向，并获得客户的高度认可。

5、熟练掌握西北地区常用园林植物的习性、用途、特征等，具备植物配置、现场造景等专业能力；

6、具有较强的方案创作能力、沟通协调能力及团队管理能力，有高度的责任感和敬业精神；
薪酬待遇：年收入：15-20万元
工作地址：银川、榆林
职位福利：五险、绩效奖金、交通补助、通讯补助、带薪年假、学历工资、职称工资

工作职责
1.参与规划项目前期的投资分析，产品研发；
2.主持规划项目的前期策划、概念规划、方案设计，提供有创意的规划设计；
3.配合规划设计总监完成设计成果审核、评价等工作，对规划项目的设计质量和计划进度负责；
4. 指导并把控深度规划及落地运营的各个环节，负责日常与业主单位的技术沟通工作，参与项目重要节点的汇报；
5.负责团队内工作任务分配及项目技术节点制定，及日常团队组织管理工作。

任职资格
1.城市规划、人文地理及相关专业全日制本科及以上学历，具备985、211及有国外留学背景优先考虑；
2.要求有5年及以上城市规划或城市设计、景观项目工作经验，参与过大型设计投标者优先；
3.具备同时运行多个中小型项目的全流程管控与资源配置能力（质量把控、人员组织、多专业协调、对外沟通）；
4.强烈的责任感和团队合作精神，优秀的沟通能力和方案汇报能力，较强的团队管理能力；
5.熟练运用AutoCAD、SketchUp、Adobe Photoshop等相关设计软件；
6.注册城乡规划师或中级工程师证。

工作职责
1、协助建立设计院质量保障体系；
2、建立建全绿化设计流程制度、标准及出图规范；
3、对事业部提交绿化设计图纸审核及质量控制；
4、项目施工阶段的技术支持、现场服务和后期效果跟踪；
5、开展新工艺、苗木的研究和应用；
6、绿化团队专业培训和技术指导；
7、完成公司安排的其他工作。

任职资格:
1、本科和以上学历，环境艺术、景观等园林类相关专业；
2、有5年以上大型景观设计公司绿化设计管理的工作经验，成功主持、设计过大型的绿化项目；
3、具有良好的职业素养，责任心、事业心强，良好的团队意识和大局观。