7人订阅,更新于2026.10.04,主任设计师是做什么的?有前途吗?工资待遇怎样?55.1%的岗位拿¥20-50K/月。招聘要求高吗?学历本科最多占50.4%,经验5-10年最多占51.1%。应该学什么专业?工艺美术专业等。
工作任务描述:
主要职责:1、根据国家和设计部相关政策规定,认真贯彻执行有关方针、政策、法令、标准、行业标准和设计部的技术管理制度。2、根据部门工作安排,开展本专业设计工作,担任主要设计人和卷册设计人,在工程设计中,正确掌握专业建设标准,提出负责专业主要技术原则、计算原则、方法和设计方案,完成设计任务。3、根据工程设计要求,审查负责工程的重要的原始资料、数据和计算书,解决本工程的相关技术问题,使其符合工程的综合技术要求。4、根据工程需要,参加负责工程的施工图交底、设计评审、设计回访等,并根据会议意见及时修改设计、编写工程总结报告等,对职责范围内的资料进行归档。5、根据提高专业技术能力的需要,主动了解本专业的技术发展动向和国内外先进技术,总结工程经验撰写专业论文并发表。6、根据部门发展规划,协助上级领导编写本专业的技术发展规划,编制本专业的科研、标准化及业务建设等项工作。7、根据部门发展需要,指导低资格设计人员和新入院年轻同志工作,促进年轻人快速成材。8、根据部门工作安排,完成领导交办的其他任务。应聘条件:1、大学本科及以上学历,所学专业为电气工程及其自动化电力电子自动化控制工程与控制理论电气与计算机等相关专业。2、具有独立设计或主持本专业大中型项目的能力。3、熟悉行业的现状和发展趋势,精通本专业知识,熟悉现代化管理知识;熟练使用现代办公软件;较好的英语表达能力和阅读能力;较好的语言和文字表达能力。4、具有较强的专业设计能力;很强的沟通能力和团队协作能力。5、具有注册电气师证书的优先。6、特别优秀者可适当放宽条件要求。
主要职责:1、根据国家和设计部相关政策规定,认真贯彻执行有关方针、政策、法令、标准、行业标准和设计部的技术管理制度。2、根据部门工作安排,开展本专业设计工作,担任主要设计人和卷册设计人,在工程设计中,正确掌握专业建设标准,提出负责专业主要技术原则、计算原则、方法和设计方案,完成设计任务。3、根据工程设计要求,审查负责工程的重要的原始资料、数据和计算书,解决本工程的相关技术问题,使其符合工程的综合技术要求。4、根据工程需要,参加负责工程的施工图交底、设计评审、设计回访等,并根据会议意见及时修改设计、编写工程总结报告等,对职责范围内的资料进行归档。5、根据提高专业技术能力的需要,主动了解本专业的技术发展动向和国内外先进技术,总结工程经验撰写专业论文并发表。6、根据部门发展规划,协助上级领导编写本专业的技术发展规划,编制本专业的科研、标准化及业务建设等项工作。7、根据部门发展需要,指导低资格设计人员和新入院年轻同志工作,促进年轻人快速成材。8、根据部门工作安排,完成领导交办的其他工作任务。应聘条件:1、大学本科及以上学历,所学专业为电气工程及其自动化电力电子自动化控制工程与控制理论电气与计算机等相关专业。2、具有独立设计或主持本专业大中型项目的能力。3、具有正确处理本部门与其他专业、施工、建设、运行单位之间技术接口等问题的能力,具有对技术政策、上级指令正确理解并结合实际贯彻执行力。4、熟悉行业的现状和发展趋势,精通本专业知识,熟悉现代化管理知识;熟练使用现代办公软件;较好的英语表达能力和阅读能力;较好的语言和文字表达能力。5、具有较强的专业设计能力;很强的沟通能力和团队协作能力。6、具有注册电气师证书的优先。7、特别优秀者可适当放宽条件要求。
说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。主任设计师工资按学历统计,中专工资¥12.5K,想知道其他学历工资,请点击查看
说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。主任设计师工资按经验统计,1-3年工资¥14.5K,想知道其他经验工资,请点击查看
数据统计来自近一年 756 份样本,截至 2026-10-04
说明:主任设计师一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。