一、岗位职责
1、自动化规划及拉通
(1)根据新产品的功能、性能特点,结合自动化知识,提出自动化的解决方案并组织实施;
(2)导入新的自动化技术;
(3)建立多产品方向自动化检测体系;
2、自动化工装开发
(1)自动化/提效工装的规划、设计、验证与问题解决;
(2)实验室信息化管理平台的规划、设计、开发;
(3)设计模块化、高可靠性、高性能的自动化系统框架;
(4)预研新的技术,实现自动化测试体系的迭代升级。
3、知识积累
(1)撰写、修订自动化规范,编制自动化标准流程、模板;
(2)带领工程师分析和处理解决自动化设备应用中的异常及设备故障,组织技术攻关和改进,并提炼经验;
(3)撰写培训课件并授课。
二、任职资格
1、专业学历经验
(1)计算机、电子信息、通信、自动化等相关专业;
(2)本科学历6年以上相关工作经验,硕士3年以上工作经验。
2、必备知识技能
(1)掌握C#、JAVA、Python一种或多种编程开发语言,熟练使用编程开发相关工具;
(2)熟悉并掌握各种自动化测试工具和框架,如Selenium
、WebDriver、Appium、JUnit、TestNG等,并能够根据项目需求选择和配置合适的工具;
(3)熟悉Ethernet、SPI、TCP\IP等通讯方式,熟练掌握MODBUS协议;
(4)了解并掌握各种测试方法和技术,包括黑盒测试、白盒测试、性能测试、安全测试等,以便制定合适的测试策略。
3、任职素质要求
(1)创新思维,对习以为常的事物抱有好奇,有创造事物的热情,突破常规地构建新思维新模式,常常对产品、技术、服务产生深远影响;
(2)高效沟通,敏锐察觉对方反应,抓住对方观点中的关键信息,针对对方的反应对互动的方式方法进行调整;
(3)合作精神,对他人的工作成果做出正向期待,表现出理智及对他人智慧的尊重,毫无保留地与他人分享自己的观点、经验、知识、技能。
(4)系统思维,基于整体和全流程的思考和设计,全面覆盖各个环节,识别或协调领域专家识别各风险点。
4、任职资格要求
需具备以下业务能力,产出如下工作成果。
(1)单产品自动化检测系统1项;
(2)高度通用性,接口丰富的软件CBB 1项/年
(3)新的自动化技术1项;
(4)自动化规范,自动化标准流程/模板至少1篇/年;
(5)可借鉴和学习的分析报告或经验文章1篇/年;
(6)专利1篇/年。
AI岗位职责:
1. 根据新产品的功能、性能特点,结合自动化知识,提出自动化的解决方案并组织实施;
2. 导入新的自动化技术,建立多产品方向自动化检测体系;
3. 负责自动化/提效工装的规划、设计、验证与问题解决;
4. 规划、设计并开发实验室信息化管理平台;
5. 设计模块化、高可靠性、高性能的自动化系统框架;
6. 预研新技术,推动自动化测试体系迭代升级;
7. 撰写、修订自动化规范,编制自动化标准流程、模板;
8. 组织处理自动化设备应用中的异常及故障,开展技术攻关与改进,并提炼经验;
9. 撰写培训课件并授课。
AI任职要求:
1. 计算机、电子信息、通信、自动化等相关专业;
2. 本科学历需6年以上相关工作经验,硕士学历需3年以上相关工作经验;
3. 掌握C#、JAVA、Python中一种或多种编程语言,熟练使用相关开发工具;
4. 熟悉Selenium、WebDriver、Appium、JUnit、TestNG等自动化测试工具和框架,能根据项目需求配置适用工具;
5. 熟悉Ethernet、SPI、TCPIP等通讯方式,熟练掌握MODBUS协议;
6. 了解黑盒测试、白盒测试、性能测试、安全测试等测试方法,具备制定测试策略的能力;
7. 具备创新思维、高效沟通能力、合作精神和系统思维;
8. 需产出:单产品自动化检测系统1项、高度通用性软件CBB 1项/年、新自动化技术1项、自动化规范或标准流程/模板至少1篇/年、可借鉴的分析报告或经验文章1篇/年、专利1篇/年。