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租房销售岗位职责

  • 租房销售/底薪4-5K/入职缴纳社保/就近分配 岗位职责来自 三宇和记

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    工作地点:全济南700多家店就近分配,历下、高新、历城门店居多。整个济南市贝壳门店任选,700多个位置,想赚钱的约!
    业务范围:租房、卖房、新房销售、面销、电销、网销,覆盖面广。免费网络端口,月均客户量80+
    【岗位要求】
    1、热爱销售,善于沟通
    2、 大专及以上学历(有销售经验条件可以适当放宽)不限专业
    3、愿意学习,喜欢追求新鲜事物,心态阳光积极,有团队协作精神
    4、退伍军人、有房产销售经验者优先录取
    【薪资福利】
    1、 高底薪,高提成:底薪4000-5000+提成25-70%通提+济南社保签订劳动合同,收入没有天花板
    2、 工作时间:早九晚六,月休6天
    3、济南社保+意外险,协助解决住宿,半年度年度旅游,百万互助金,带薪培训,带薪旅游,带薪年假。
    4、员工节假日福利多:带薪年假10天,中秋及过年丰厚福利
    5、工作地点:全济南700多家门店就近分配
    6、晋升体系:
    专业路线:房产经纪人—星级经纪人(*高十级别)--客户经理
    管理路线:房产经纪人—M店经理—店长—区域经理
    【工作亮点】
    1、客户来源丰富:贝壳找房大平台自有端口+上门客户+老客户转介绍+系统资源
    2、业绩来源多样化:租房+二手房+新房+商业地产+圣都家装+惠居
    3、辅助工具科技化 二大高流量App助你开单(链家、贝壳找房)+工作App Link,免费使用无任何端口费
    4、【不开单也有业绩】比如录房源、收钥匙、证件、图片到贝壳平台、或者和别的同事一起带客户看房成交了都会获得业绩=赚钱、赚钱、赚钱!当然成交也很重要
    5、培训赋能:金牌讲师团队授课,线上多门课程直接赋能,同时还有资深师傅一对一传帮带,让你赢在起跑线
    重点:*公平的平台—收入高低看业绩,能否晋升看能力,没有空降兵,能者上平者让!
    【岗位职责】
    1、 新人入职,熟悉了解所在商圈;【不必担心东奔西跑,因为我们的商圈与门店在一起】
    2、温馨的店内与客户电话沟通;【不知如何开口?无需担心,有详细的文字资料教给你】
    3、 积累客户与房源储备;【店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助你完成前期积累】
    4、 详细了解客户需求,做好信息的合理匹配,带客户看房并进行周围环境介绍
    5、进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【从带看到成交,师傅一对一帮扶】
    6、提高自身学习和修养;【面对的都是高端客户,完善的培训助你提升自我】
    【联系我们】
    有任何问题可以点击沟通,发送简历优先安排面试,贝壳三宇和记地产百万门店真诚期待你的加入!
    【商圈优势】
    1、 房源:济南TOP10排名小区,海尔绿城全运村、鼎秀嘉园、西江华府中海奥龙观邸、大华紫郡别墅、华皓英伦、玉兰花园、名士豪庭、正大城市花园等,以奥体中心,旅游路沿线,市政府、CBD核心商务区为成交热点楼盘,开发商综合实力强
    2、 客源: 中高端客户群体,奥体中心、汉峪金谷、中央广场、玉兰广场、银丰财富中心世界500强企业高管员工、CBD核心商务区企事业单位
    更新于 2026-09-05
  • 房屋租赁经纪人【租房销售】 岗位职责来自 成都永弘昌住房租赁有限责任公司

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    工作职责
    1. 负责片区房源带看,租客接待,讲解房屋配套,租金政策。
    2. 线上发布租房房源,维护租客,跟进签约,收租,售后。
    3. 维护房东关系,拓展新增托管房源,完成月度租赁指标。
    4. 做好看房记录,合同整理,对接维修。
    任职要求
    1. 学历不限,有无房产经验均可,善于沟通,有服务意识。
    2. 熟悉南京本地租房市场,了解不同区域房源特点与租赁政策。
    3. 具备较强的沟通表达能力与客户服务意识,能快速建立信任关系。
    4. 抗压能力强,目标感清晰,能适应快节奏的业务模式。
    薪资福利
    1,无责底薪3000+高额提成+开单奖+月度销冠奖金
    2,五险,带薪年假,法定节假日休息,团建聚餐
    3,新人保护期3个月,专人一对一带教。
    4,早9;00到18;30,月休4天,门店就近分配
    更新于 2026-09-06
  • 租房 客服专员,租房销售,租房专家,租赁经纪人,销售房产 岗位职责来自 成都东西南北房地产经纪有限公司

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    【工作内容】
    1、收集、发布房屋出租、出售信息;
    2、接待客户、了解客户需求、匹配房屋信息;
    3、陪同客户看房,进行谈判,促成交易。
    【薪资待遇】
    1、新人扶持期4200,加高提成40%-70%,靠自己努力,综合薪资在5000以上,没有上限;
    2、买卖提成+租赁提成,提成根据业绩涨;
    3、可以提供住宿,面试通过即可入住
    4、购买社保,生日假,带薪休假,节假日休
    【岗位要求】
    1、有销售经验即可,或者想做这个行业的;
    2、积极主动,勇于学习,积极进取
    【公司介绍】
    1、2012年成立,多家分店,定期团建
    2、交通便利,公交地铁直达,可带饭
    3、良好晋升渠道,发展空间:经纪人-M经理-M3创业经理(可提团队分红)--S商圈经理(全团队分红)--自住开店(门店分红)
    4、团队氛围好,能快速融入
    【工作地址】
    成华区:李家沱、昭觉寺等其他门店可就近安排。
    公司氛围好,老板很nice,欢迎小伙伴加入我们,真诚招人。
    更新于 2026-08-28
  • 租房销售租房销售 岗位职责来自 厦门麦则田房产代理有限公司

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  • 租房销售+医社保+10天带薪年假+时间自由 岗位职责来自 厦门麦府田房产代理有限公司

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  • 租房销售+医社保+10天带薪年假+时间自由 岗位职责来自 麦田房产

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  • 26届租房销售10号发薪+无责底薪+时间自由 岗位职责来自 厦门麦则田房产代理有限公司

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  • 租房销售 一单1000+ 朝九晚六 穿衣自由 可小白 有师傅带 岗位职责来自 武汉海居房地产经纪有限公司

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  • 租房销售 专员 穿衣自由 双休 6千底薪 岗位职责来自 武汉海居房地产经纪有限公司

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  • 只做租房销售(大学城) 岗位职责来自 重庆好房有幸网络科技有限公司

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招聘学历要求:不限最多

租房销售需要什么学历?初中占2.6%,高中(含中专,中技)占7.3%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。租房销售工资按学历统计,中专工资¥12.1K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:不限最多

租房销售经验要求高吗?应届生占1.5%,1-3年占10.8%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。租房销售工资按经验统计,应届生工资¥12.8K,想知道其他经验工资,请点击查看

租房销售工资待遇怎么样

薪酬区间: 4.5-50K,其中85.6%的岗位拿¥6-15K/月,年薪¥7-18W

数据统计来自近一年 341 份样本,截至 2026-09-23

¥6-15K
85.6%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:租房销售一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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