租赁经纪人岗位职责

1.工作内容：

1. 负责周边楼盘房源开发、实勘上架，维护优质新房资源
2. 接待线上线下租房/买卖客户，匹配房源、实地带看，挖掘客户需求
3. 全程跟进租赁洽谈、签合同、物业交割，一站式完成租房全流程
4. 维护租客与业主，处理入住售后问题，积累转介绍客户
5. 配合门店完成业绩目标，参与团队协作与业务复盘

2.任职要求：

1. 不限学历，有无房产经验均可，应届生、转行新人，行家
2. 善于沟通，有服务意识，踏实有目标感，愿意外出带看
3. 认同链家服务标准，诚信靠谱，具备基础团队协作能力

3.特别说明：

1.薪资福利
无责底薪+高提成+开单奖金，收入上不封顶；入职带薪全套培训，零基础也能快速开单；缴纳7险2金，生日会、下午茶、节日福利、出省团建、补贴齐全。

2.平台优势

链家大品牌海量线上客源自动分配，主营全新精装现房，客户成交意愿高、开单轻松；晋升通道透明，经纪人→店长→店总，管理岗内部优先提拔。

3.团队环境

门店商圈新房集中，租房需求稳定；年轻团队氛围融洽，前辈一对一带教，无内卷恶性竞争。

岗位职责：
1. 负责客户开发和维护，建立良好的客户关系，提供专业的地产咨询服务；
2. 负责交易手续办理，包括房屋评估、合同签订、过户等；
3. 负责房源开发，积极寻找优质房源，并进行推广；
4. 负责豪宅、新房、二手房的销售，为客户提供全方位的置业服务；
5. 负责保障月薪和带薪培训，为员工提供良好的职业发展平台；
6. 负责带薪年假，为员工提供充足的休息时间。
任职要求：
1. 高中及以上学历，地产相关专业优先；
2. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好的关系；
3. 具备较强的市场开拓能力和销售技巧，能够积极开拓市场；
4. 具备一定的法律知识和交易经验，能够熟练处理交易手续；
5. 具备较强的团队合作精神和领导能力，能够带领团队完成销售目标；
6. 具备良好的职业素养和职业道德，能够遵守行业规范和公司制度。
以上是二手房租赁职位描述，我们期待有志于地产行业的您的加入！
联系我时，请说是在云南招聘网上看到的，谢谢！

声明:
本岗位是本公司直招未委托其他公司招聘且无任
何收费项目请放心应聘。我是总部人事经理

(欢迎点击”立即沟通”与我在线聊天或直接电话沟通也可投递简历优先录用)
700家门店可就近分配或当天提供住宿。希望公司成为你在北京的家!

这是一份可以成为终身职业的工作加入我们一起通过奋斗!在这里我们可以给你真实高薪数据-3个月内的新人:学习期租赁为主平均月薪8000左右,立即沟通

没有经验也没有关系，只要你肯学肯做，我们就愿意教，师傅一对一教!
【薪酬待遇】
无责底薪+高提成30-75%
高能力+高付出=高回报，你的收入取于你自己。
【公司福利】五险一金、房产经纪人端口补助、精英国内外旅游机会、内部培训、学历提升计划等爱家赢企业文化精神下的各种员工关怀。
【晋升渠道】
置业顾问-店经理(*快8个月)-商圈经理(*快13个月)-总监一区总。
有同行业经验的优秀人才可以直接竞聘高职级。
【岗位职责】
(1)负责新客户、新业主的开发以及负责老客户的维护;
(2)负责网络，社区，店面，电话等所有渠道的业主与客户的接待和咨询:
(3)掌握客户与业主的的需求，进行资源匹配;
(4)陪同客户实地看房，进行商务谈判，签订三方合同，促成房地产经纪买卖和租赁业务
【任职要求】
(1)年满19周岁，热爱房地产经纪行业;
(2)形象气质佳，有亲和力，主动积极，阳光乐观;
(3)意志坚定，荣誉感强，沟通理解，学习能力强，有长期发展晋升意愿;
(4)高度敬业具有服务精神，合作心态和较强执行力。
如有不符合以上其中条件之一且特别优秀的人才可通过管委会评审认定。【其他福利】
内部员工租房、买房、租住相寓房屋，享受员工折扣价;
内部员工享有优惠的学历进修政策;员工每满一年均享有司龄礼物;
员工司龄满一年即可每年享有免费的职工体检:优秀员工有机会享有免费出国游;
爱家基金是由公司倡导并专项拨款，员工自愿加入的互助基金会，当员工及其家属遭遇重大疾病和事故时，希望爱家基金的存在，会让您感受到强大的支撑，全力以赴追逐自己的梦想。