租赁主任岗位职责

岗位职责：
1.商铺租赁洽谈，租户关系及资源维护 ；
2.负责独立完成每一个租户的招商工作，包括洽谈、签订合同等 ；
3.独立完成日常经营中相关租赁工作的管理。
基本要求：
1.大专及以上学历，35岁以下优先；
2.有大型商场相关的租赁管理经验者优先；
3.熟练的操作WORD，EXCEL等办公软件；
4.谈吐好，有责任心。

职责：
负责市场租赁部的日常综合运营管理。包括但不限于现有客户的维护、支持和管理、新签及续租客户的租赁协议谈判及签订、市场营销活动、运营报表等。
- 积极参与市场营销，进行电话营销、项目演示并积极跟进，以建立潜在客户群。
- 准备租赁报价/租赁协议报价书，并与客户进行租赁协议/价格的谈判与执行。
- 准备租赁协议/补充协议，根据公司SOP完成签到流程。
- 配合部门进行客户和市场活动的组织及沟通协调。
- 租期内租户运营管理，跨部门协调。
- 更新和维护数据库、演示材料、平面图以及与营销政策/程序相关的各种信息。
- 收集市场信息，根据公司要求提供相关管理报表。
领导交办的其他工作。

要求：
-大学本科以上及同等学历，如相关工作经验丰富亦可放宽
-有2年以上房地产、商业管理等项目招商或租赁运营相关工作经验

根据招商整体规划和业态划分开展零售业态招商实施工作