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东莞CTI行业月薪

东莞CTI行业年薪

月薪
  • 月薪
  • 年薪
薪酬区间: 4.5-50K,其中63.9%的岗位拿¥6-15K/月,年薪¥7-18W 薪酬区间: 5-60W,其中63.9%的岗位拿 ¥7-18W/年
数据统计来自近一年 310 份样本,截至 2026-11-12
¥6-15K
63.9%的岗位拿
¥7-18W
63.9%的岗位拿
算一算?
月平均工资
年薪统计

说明:东莞CTI行业一个月年薪多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

地区分布集中在哪

  • 北京 16.7%
  • 深圳 ***
  • 广州 ***

历年招聘工资变化趋势

就业前景(历年职位需求变化)

+30%
2026年较2025年
0.048%
占东莞

历年招聘职位量占比

说明:东莞CTI行业发展前景怎么样?有前途吗?好找工作吗? 2026年招聘职位248个,占东莞0.048%,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来,仅检索职位名称。

招聘学历要求:大专最多

查看学历分布占比 >
  • 初中
  • 高中
  • 大专
  • 本科
  • 硕士
  • 博士
  • 不限
东莞CTI行业需要什么学历?大专最多,想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:东莞CTI行业工资按学历统计,中专工资¥8.2K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:不限最多

查看经验分布占比 >
  • 应届生
  • 1-3年
  • 3-5年
  • 5-10年
  • 不限
东莞CTI行业经验要求高吗?不限最多,想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:东莞CTI行业工资按经验统计,应届生工资¥4.8K,想知道其他经验工资,请点击查看

东莞CTI行业硕士工资待遇

东莞CTI行业硕士工资: 100%的岗位拿¥10-50K/月
数据统计来自近一年 2 份样本,截至 2026-11-12

硕士人才需求分析

暂无
2026年较2025年
1.21%
占东莞CTI行业

历年招聘职位量占比

说明:东莞CTI行业硕士发展前景怎么样?有前途吗?好找工作吗? 2026年硕士招聘职位3个,占东莞CTI行业1.21%,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来,仅检索职位名称。

东莞CTI行业新闻动态

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  • 生益科技:前三季度净利润同比预增164%—181% 2026-10-16
  • 生益科技:上半年净利润同比增长130.42% 2026-08-14
  • 生益科技:第一季度净利润11.58亿元,同比增长105.47% 2026-04-28
  • 生益科技:2025年净利同比预增87%-98%,覆铜板销量同比上升 2026-01-29
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中国CTI行业省份分布:主要分布在广东,北京

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