宁波护士长规模10000人以上月薪
宁波护士长规模10000人以上年薪
月薪
- 月薪
- 年薪
薪酬区间: 6-15K，其中85.7%的岗位拿￥6-10K/月，年薪￥7-12W
薪酬区间: 7-18W，其中85.7%的岗位拿 ￥7-12W/年
57.1%
6-8K
28.6%
8-10K
14.3%
10-15K
57.1%
7-10W
28.6%
10-12W
14.3%
12-18W
数据统计来自近一年 7 份样本，截至 2026-09-12
说明：宁波护士长规模10000人以上一个月年薪多少钱？数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。
招聘要求分析：学历本科最多
- 本科 71.4%
- 3-5年 42.9%
招聘行业分布：健康服务最多
- 健康服务 100%
- 健康产业 ***
- 创新服务 ***
区县分布集中在哪：江北区
- 江北区 42.9%
- 慈溪市 ***
- 海曙区 ***
历年招聘工资变化趋势
-22%
2026年较2025年
-54.8%
与同地区比
历年工资变化
说明：宁波护士长规模10000人以上近年就业工资怎么样？
2026年宁波护士长规模10000人以上平均工资 ￥7.5K，2026年工资低于2025年，较2025年下降了22%，对比宁波规模10000人以上平均工资18.5K，低54.8%。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
就业前景（历年职位需求变化）
-68%
2026年较2025年
0.014%
占宁波规模10000人以上
历年招聘职位量占比
说明：宁波护士长规模10000人以上发展前景怎么样？有前途吗？好找工作吗？
2026年招聘职位4个，占宁波规模10000人以上0.014%，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称。
招聘学历要求：本科最多
28.6%
大专
71.4%
本科
宁波护士长规模10000人以上需要什么学历？本科占比最多，占71.4%，大专占28.6%
招聘经验要求：3-5年最多
42.9%
3-5年
42.9%
5-10年
14.3%
不限
宁波护士长规模10000人以上经验要求高吗？3-5年占比最多，占42.9%，5-10年占42.9%，不限占14.3%
宁波护士长规模10000人以上工作区域：主要分布在江北区，慈溪市
说明：宁波护士长规模10000人以上工作区域主要分布如下： 江北区占42.9%，慈溪市占42.9%，海曙区占14.3%，想知道其他区域占比及工资多少？请点击查看， 统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。
宁波护士长规模10000人以上本科工资待遇 （更多）
热门招聘行业竞争力分析
- 1医疗/护理/卫生 ￥6.9K
- 2制药/生物工程 ***
- 3美容/保健 ***
- 4生活服务 ***
- 5互联网/电子商务 ***
- 6专业服务(咨询、人力资源、财会) ***
- 7医疗设备/器械 ***
- 8学术/科研 ***
- 9政府/公共事业 ***
- 10金融/投资/证券 ***
- 11器械 ***
- 12批发/零售 ***
- 13外包服务 ***
- 14物业管理/商业中心 ***
- 15娱乐/休闲/体育 ***
- 16原材料和加工 ***
- 17快速消费品(食品、饮料、化妆品) ***
- 18电子技术/半导体/集成电路 ***
- 19房地产 ***
- 20计算机软件 ***
护士长哪里招聘需求多？上海的需求量最多，占5%，北京占4.4%，广州占3.7%。护士长哪里工资待遇最好？上海护士长工资最高￥11.7K，北京￥10.9K，深圳￥10.2K。
护士长哪个行业招聘需求多？医疗/护理/卫生行业需求量最多，占90.8%，制药/生物工程占20.3%，美容/保健占10.8%。护士长哪个行业工资最高？电子技术/半导体/集成电路行业工资最高￥11.9K，房地产￥10.7K，外包服务￥10.5K。
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
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需求
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