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浙江人力资源行业月薪

浙江人力资源行业年薪

月薪
  • 月薪
  • 年薪
薪酬区间: 4.5-50K,其中61.6%的岗位拿¥6-15K/月,年薪¥7-18W 薪酬区间: 5-60W,其中61.6%的岗位拿 ¥7-18W/年
数据统计来自近一年 94898 份样本,截至 2026-09-23
¥6-15K
61.6%的岗位拿
¥7-18W
61.6%的岗位拿
算一算?
月平均工资
年薪统计

说明:浙江人力资源行业一个月年薪多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

高学历人才需求分析 & 招聘岗位分析

  • 不限 39.2%
  • 硕士 ***
  • 博士 ***
  • 客户服务类 6.2%
  • 销售类 ***

公司规模分布:少于50人最多

  • 少于50人 46.3%
  • 100-499人 ***
  • 50-99人 ***

地区分布集中在哪

  • 杭州 54.0%
  • 宁波 ***
  • 台州 ***

历年招聘工资变化趋势

?
2026年较2025年
+2.6%
与同地区比

历年工资变化

说明:浙江人力资源行业今年工资怎么样? 2026年浙江人力资源行业平均工资对比浙江平均工资13.1K,高2.6%。 数据统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

就业前景(历年职位需求变化)

-16%
2026年较2025年
4.5%
占浙江

历年招聘职位量占比

说明:浙江人力资源行业发展前景怎么样?有前途吗?好找工作吗? 2026年招聘职位59021个,占浙江4.5%,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来,仅检索职位名称。

招聘学历要求:不限最多

查看学历分布占比 >
  • 初中
  • 高中
  • 大专
  • 本科
  • 硕士
  • 博士
  • 不限
浙江人力资源行业需要什么学历?不限最多,想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:浙江人力资源行业工资按学历统计,中专工资¥8.7K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:不限最多

查看经验分布占比 >
  • 应届生
  • 1-3年
  • 3-5年
  • 5-10年
  • 不限
浙江人力资源行业经验要求高吗?不限最多,想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:浙江人力资源行业工资按经验统计,应届生工资¥8.8K,想知道其他经验工资,请点击查看

浙江人力资源行业硕士工资待遇

浙江人力资源行业硕士工资: 58.9%的岗位拿¥20-50K/月
数据统计来自近一年 1329 份样本,截至 2026-09-23

硕士人才需求分析

?
2026年较2025年
1.391%
占浙江人力资源行业

历年招聘职位量占比

说明:浙江人力资源行业硕士发展前景怎么样?有前途吗?好找工作吗? 2026年硕士招聘职位821个,占浙江人力资源行业1.391%,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来,仅检索职位名称。

浙江人力资源行业新闻动态

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浙江人力资源行业地区分布:主要分布在杭州,宁波

浙江人力资源行业分布在哪些城市?杭州占54.0%,宁波占20.3%,台州占6.0%,想知道其他地区占比多少,请点击查看,根据企业库算法分析,仅供参考。

浙江人力资源行业公司规模分布:少于50人最多

说明:浙江人力资源行业公司实力怎么样? 公司规模占比最多的是 少于50人占比最多,占46.3%, 100-499人占24.4%, 50-99人占11.8%, 基于站内数据系统进行分析,仅供参考。

浙江人力资源行业公司性质分布:民营公司最多

说明:浙江人力资源行业公司性质有哪些? 民营公司占比最多,占88.3%, 国企占5.5%, 其他性质占1.5%, 基于站内数据系统进行分析,仅供参考。

浙江人力资源行业公司成立时长分布:10年以上最多

说明:浙江人力资源行业公司实力怎么样? 成立时长 10年以上占比最多,占53.7%, 5-10年占34.0%, 3-5年占6.0%, 基于站内数据系统进行分析,仅供参考。

浙江人力资源行业公司获得融资情况分布:A+轮最多

说明:浙江人力资源行业公司是否受资本市场青睐?收录到了融资事件8件。 A+轮占比最多,占25.0%, A轮占12.5%, B+轮占12.5%, 基于站内数据系统进行分析,仅供参考。
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