桂林山水凤凰城房地产开发有限公司

一.公司简介: 桂林山水凤凰城房地产开发有限公司成立于2003年.位于素有“状元之乡.风水宝地”美誉的广西桂林临桂新区.历经9年辉煌发展.精心打造的山水凤凰城是桂林市CBD核心区*千亩生态城市综合体项目.山水·凤凰城已经成为根植于桂林新城核心区.具备成熟开发经验.目前已拥有约1500名业主.公司的新项目--桂林东部凤凰城国际旅游度假区位于桂林市灵川县大圩镇.占地1500亩.建筑面积46万平方米.距离市中心约15公里.属于桂林市东片重点建设开发的旅游区.项目已进入前期运作阶段.公司未来的发展潜力无限. 公司在坚实的基础与平台上不断地提升核心竞争力.以“聚人杰.融天下”的胸怀.依托自治区党委.政府和桂林市委市政府关于“保护漓江.发展临桂.再造一个新桂林”的战略部署和城市发展规划.承载着本土企业品牌发展梦想.坚持企业专业化管理经营之路.不断发展壮大. 公司一直强调管理的规范化.运作的高效率.通过公司管理层的不断探索.学习.在管理上建立了一套行之有效的的管理体系.完善的业务流程和管理流程,在人才培养上.按照“规范化.职业化.专业化.标准化.人性化”的理念.打造了一支精干.高效.务实的优秀团队. 九载风雨.铸就华章.山水凤凰城房地产公司始终贯彻“以人为本.和谐共生.回馈社会”的核心价值观.致力于打造高品质住宅精品.凭借领先的国际建筑视野.扎实的本土经验.雄厚的开发实力.挟“桂林山水凤凰城”开发建设之势.业务范围逐渐涵盖房地产开发.商业运营开发.物业管理.文化教育投资.农业开发等领域.公司正在稳健.快速.持续的朝着集团化企业迈进. 为更职业化地走本土企业的管理经营之路.决意给您一个提供职业化经营的企业团队管理平台.实现企业“聚人杰·融天下”的鸿图大志.二.应聘方式: 向公司投递个人简历.公司会在*快的时间与你联系.联系电话:0773-****342.三.薪酬.福利待遇 1.公司为加盟的优秀应届毕业生提供了行业内具有竞争力的薪酬.并根据工作年限和业务.工作能力定期调整. 2.五项社会保险公司根据有关规定为员工办理“养老.医疗.生育.工伤.失业”五项社会保险.为满足员工退休.生育.看病等不同需求提供了基本的社会保障. 3.住房公积金公司根据有关规定为员工缴存住房公积金. 4.公司为员工提供每周双休假.带薪年休假.员工在公司工作满一年后.即可享受带薪年假5天. 四.培养.成才体系 1.公司做好员工内外部培训工作.建立内部培训师制度.开展“每月一讲”等培训活动.在做好内部培训的同时.有针对性地鼓励员工参加外部培训.鼓励员工进行学历.学位培训.相关费用按有关规定报销. 2.公司根据员工自身情况为每名员工设计好人力资源规划.新员工进入公司后即安排专人培养.签订“导师带徒”协议.在转正定级3年后(即参加工作4年后)部分优秀员工.应能成长为部门的骨干和分公司的中坚力量.能担任公司主管级职务.分公司中层副职或等职务. 桂林山水凤凰城房地产开发有限公司热诚欢迎来自五湖四海的优秀人才加盟.你们将进入一个充满活力和希望的群体.你们将面临充满挑战与机遇的工作.在这里.只要你们用心描绘.一定可以绘出*美妙的蓝图.希望每一位员工.都能做到用无言的默契.用沟通的心灵.用灿烂的笑容.用理解的目光去发展,全身心地投入精力和才智.回报我们共同的家.