哈尔滨万达广场商业管理有限公司香坊分公司怎么样

Company Overview

Nature: 民营公司 Size: 500-999人 Founded: 18年
Industry: 物业管理/商业中心
Full name: 哈尔滨万达广场商业管理有限公司香坊分公司。

Development Stage

Ranking: Ranked #30 in 哈尔滨物业公司 by popularity
Salary: 80%的岗位拿3-6K，2026年较去年下降7%。。
Recruiting: 2026年较2025年下降71%。
Requirement: 学历：本科最多，占60%。经验：1-3年最多，占80%。
Region: 分布在1个地区，哈尔滨占100%。

About the Company

哈尔滨万达区域商业管理有限公司隶属于大连万达集团旗下的大连万达商业地产股份有限公司。目前，哈尔滨万达区域商业管理有限公司拥有中央大街万达广场和香坊万达广场。现诚邀有志之士加盟哈尔滨万达区域商业管理有限公司香坊分公司，我们将为您提供完成的培训机制、良好的职业发展平台及有竞争里的薪酬福利。

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Recruitment Overview / Current Status (1 open positions)

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-71%

Growth Rate

2026 vs 2025

Year-by-Year Hiring: 2026年比2025年少12个职位

2025 17 jobs 2026 5 jobs

哈尔滨 2

Note: How fast is hiring at 哈尔滨万达广场商业管理有限公司香坊分公司 growing? 2026年5个，2025年17个. A rising curve may indicate expansion; a falling curve may indicate slower growth or good retention. Based on publicly available data, for reference only.

— What Are the Salaries Like? (10 records)

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Salary Overview

￥3-6K

80% of roles pay

salary range: 3K - 15K, 80% of roles pay ￥3-6K

***  ? 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 10% 8-10K 10% 10-15K

Note: salary statistics are based on 10 salary records from the past year and depend on the job sample. For reference only.

Salary Ranking

By Category

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类￥4.5K  安全消防  工厂生产类  技工类  电气/能源/动力类 

哈尔滨万达广场商业管理有限公司香坊分公司工资待遇怎么样？80%的岗位拿3-6K，本科工资￥。与同行业比-12%，建筑/房地产/装饰装修/物业管理类平均工资￥4.5K。 Note: Based on analysis of job postings, does not represent current on-the-job positions; system stability may affect objectivity. For reference only.Data inaccurate? Let us know

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Job Category

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
40% of total 40%
安全消防
20% of total 20%
工厂生产类
20% of total 20%
技工类
20% of total 20%

Job Location

哈尔滨
100% of total 100%

Education

本科
60% of total 60%
大专
40% of total 40%

Experience

1-3年
80% of total 80%
3-5年
20% of total 20%

View Detailed Analysis

What does 哈尔滨万达广场商业管理有限公司香坊分公司 require? Who is 哈尔滨万达广场商业管理有限公司香坊分公司 hiring? 招聘类别建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占比最多占40%，其次是安全消防占20%。什么学历能进？本科占比最多占60%，其次是大专占40%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占80%，其次是3-5年占20%。工作地区在哪？哈尔滨占比最多占100%。 Based on job postings from the past year, for reference only.