欧米麦克 java 招聘（工资待遇要求）

工作内容:
一、需求分析与方案设计
1.参与产品需求评审，将业务需求转化为技术方案，评估实现可行性与技术难点，给出个人意见。
2.设计系统架构与模块划分，包括但不限于：数据库表结构、接口定义、服务间交互逻辑，无低级错误。
3.评估技术选型（如框架、中间件），结合项目场景选择合适的技术方案，方案实现使客户满意。
二、功能开发与编码
1.基于设计方案实现后端业务逻辑开发，包括但不限于：
（1）开发API接口，供前端或其他服务调用，过程遵循开发规范，确保团队开发一致性。
（2）高质量编写代码、实现功能需求（如动作校验、业务功能），Bug数量不高于0.5个/千行，核心代码备注率不低于95%，需在规定时间内完成开发和调试工作。
（3）设计数据库表结构，编写高效的SQL语句，实现CRUD，进行数据库性能优化（如：索引优化、SQL调优）。
2.集成中间件，对接第三方系统（如RabbitMQ、MES/WMS/DCS等）。
3.编写单元测试、集成测试代码，覆盖率不低于90%，确保功能正确性。
4.参与方案评审、代码评审（Code Review），优化代码质量与性能。
三、系统优化与问题解决
1.独立负责线上系统的性能监控与优化，包括但不限于：
（1）分析接口响应慢、数据库瓶颈、服务器资源占用过高等问题。
（2）优化 SQL 语句、调整缓存策略、实现异步处理等。
2.独立分析并解决故障、维护系统，解决时效：P0级故障≤30分钟，P1级≤2小时，P2级≤24小时。
3.提升系统可用性（如实现服务负载均衡），提高系统稳定性。
4.完善功能，推动系统架构版本迭代。
四、团队协作与文档输出（10%）
1.与前端工程师协作，联调接口并解决交互问题。
2.配合测试工程师，提供测试数据与接口说明，协助定位BUG。
3.编写技术文档，包括但不限于：
（1）接口文档（可使用工具生成，如：Swagger）。
（2）系统设计文档、数据库设计文档、业务流程图、逻辑框图。
（3）部署手册、配置指导书、产品操作手册、运维说明等，指导用户使用，内容清晰规范。
4.参与团队技术分享、项目总结，沉淀开发经验，指导初级工程师，不少于2次/年。
五、技术学习与研究
1.持续学习Java语言的新特性，关注并研究行业框架、工具等*新发展，评估引入新技术的可行性。
2.持续学习系统设计、架构模式、算法、容器化部署等知识并应用到项目中。
六、其他
及时完成公司领导临时交代的其他工作。

任职要求：
教育背景:
◆ 计算机相关专业，本科及以上学历。
培训经历:
◆ 接受过有关Java后端开发核心技术知识培训。
经 验:
◆ 三年及以上软件开发工作经验、有代表性成果作品。
技能技巧:
◆ 熟练使用Spring、SpringMvc、Springboot、Springcloud、Mybatis等开源框架进行开发。
◆ 熟悉Maven/Gradle等项目构建工具，熟悉Git/Svn版本控制，熟练使用Eclipse、MyEclipse、IDEA等开发工具。
◆ Java基本功扎实，对J2EE相关技术有较深入的认识，有良好的编码风格、面向对象设计思想，理解IO、多线程、集合等基础框架，深入了解jvm原理。
◆ 熟练使用MySql等关系型数据库，熟悉Redis、MangoDB等NoSql缓存，熟悉数据库优化技术。
◆ 熟练使用消息中间件，如：RabbitMq、Kafka、ActiveMQ等。
◆ 熟悉Linux系统常用命令及自动化部署，了解软件版本发布流程，能进行shell脚本的编写。
◆ 了解web及前端技术（包括javascript、ajax、json、jquery、bootstrap、vue等开发框架）。
◆ 了解路径规划算法，如：Dijkstra算法、Floyd算法、A算法等。
◆ 了解工业4.0和工业互联网相关的协议（如：TCP/IP、Modbus、S7、MQTT、OPC、EtherNet、Http等）
◆ 了解工业自动化与智能制造相关的系统（如：MES、WMS、WCS、DCS、PLC等）。
态 度:
◆ 工作积极、认真负责、吃苦耐劳、团队合作、良好的职业操守。
◆ 具有优秀的沟通、表达、协调能力，较强的学习、理解能力，维持良好人际关系。
◆ 思路清晰，善于思考，能独立分析和解决问题。
◆ 对新技术敏感，爱钻研，爱分享。