苏州君跻基因科技有限公司 Reviews

Company Overview

Nature: 民营公司 Size: 50-99人 Founded: 4年
Industry: 学术/科研、制药/生物工程
Full name: 苏州君跻基因科技有限公司。

Development Stage

Stage: A轮，近亿人民币。
Ranking: Ranked #3 in 苏州PCR技术公司 by popularity Ranked #10 in 苏州CDMO公司 by popularity Ranked #13 in 苏州药物研发外包公司 by popularity Ranked #15 in 苏州CRO公司 by popularity
Honors: 科技型中小企业省科技型中小企业 According to algorithm
News: 2025-12-15：君跻基因完成近亿元A轮融资。
Salary: 65.2%的岗位拿10-30K，2026年较去年下降14%。硕士工资￥17.1K。
R&D: “生物/制药/化工/环保类”需求占37.7%，“其他（研发和技术类）”占29%，“科研类”占23.2%。
Recruiting: 2026年较2025年下降2%。
Requirement: 学历：大专最多，占49.3%。经验：1-3年最多，占46.4%。
Region: 分布在2个地区，连云港占43.5%，苏州占29%，天津占5.8%，武汉占5.8%。

About the Company

[Summary] 生命科学机器人研发商

苏州君跻生物科技有限公司是一家为体外诊断行业提供全方位一体化的解决方案，赋能新药研发、基因组研究和基因技术应用的生物科技公司。

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君跻基因 News (1 items)

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君跻基因完成近亿元A轮融资

From 36氪 2025-12-15 09:15:03

君跻基因 Financing History (3 rounds)

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A轮

Capital Market Favor

Latest Financing Round

Date: ?
Amount: 近亿人民币
Investor: 天汇资本，金海创投，光谷产...

君跻基因 How Fast Is Hiring Growing?

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Growth Rate

2026 vs 2025

2025: Up 31%
2024: Down 8%

君跻基因 Year-by-Year Hiring:

2023 38 jobs 2024 35 jobs 2025 46 jobs 2026 ? *** 

Note: How fast is hiring at 苏州君跻基因科技有限公司 growing? 君跻基因2025年46个（增长31%），2024年35个（下降8%），2023年38个. A rising curve may indicate expansion; a falling curve may indicate slower growth or good retention. Based on publicly available data, for reference only.

君跻基因 Master's Degree Job Demand Analysis

(More)

Growth Rate

2026 vs 2025

2025: Down 60%
2024: Up 900%

君跻基因 Master's Hiring by Year:

2023 1 jobs 2024 10 jobs 2025 4 jobs 2026 ? *** 

* Hiring was generally low during 2020-2022 due to the pandemic

N/A

Master's Salary 򀀩

How fast is master's hiring at 苏州君跻基因科技有限公司 growing? 君跻基因历年硕士招聘职位量：2025年4个（下降60%），2024年10个（增长900%），2023年1个.

君跻基因 Doctoral Degree Job Demand Analysis

(More)

N/A

Growth Rate

君跻基因 Doctoral Hiring by Year: 2024 — 1 fewer jobs than 2023

2023 2 jobs 2024 1 jobs

* Hiring was generally low during 2020-2022 due to the pandemic

N/A

Doctoral Salary 򀀩

How fast is doctoral hiring at 苏州君跻基因科技有限公司 growing? 君跻基因历年博士招聘职位量：2024年1个（增长900%），2023年2个.

君跻基因 R&D Strength (Technical Talent Demand)

(More)

生物/制药/化工/环保类: 26 roles, 37.7% of total. Hot jobs:

How is the demand for technical talent at 苏州君跻基因科技有限公司? Based on an analysis of 君跻基因's job postings over the past year, “生物/制药/化工/环保类”需求占37.7%，“其他（研发和技术类）”占29%，“科研类”占23.2%，“计算机/网络/技术类”占11.6%，“电气/能源/动力类”占5.8%，“机械/仪器仪表类”占4.3%. For reference only.

君跻基因 — What Are the Salaries Like? (69 records)

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君跻基因 Salary Overview

salary range: 2K - 30K, 65.2% of roles pay ￥10-30K

1.4% 2-3K 4.3% 4.5-6K 18.8% 6-8K 8.7% 8-10K ***  ? 10-15K 5.8% 15-20K ***  ? 20-30K

Note: salary statistics are based on 69 salary records from the past year and depend on the job sample. For reference only.

君跻基因 Salary Ranking

By Category

生物/制药/化工/环保类￥10.1K  其他（研发和技术类）  科研类  销售类  计算机/网络/技术类 

苏州君跻基因科技有限公司工资待遇怎么样？君跻基因65.2%的岗位拿10-30K，应届生工资￥2.5K。与同行业比-6%，生物/制药/化工/环保类平均工资￥10.1K。 Note: Based on analysis of job postings, does not represent current on-the-job positions; system stability may affect objectivity. For reference only.Data inaccurate? Let us know

Salaries for hot jobs of 君跻基因

(More)

Are salaries high at 苏州君跻基因科技有限公司? We provide: 研究员，销售，开发工程师，测序技术员，sa，实验员，市场，技术支持，电气，组长，细胞培养，自动化，订单管理，软件开发，运营，项目管理，plc，qa，qc，交付工程师. Click to view detailed salary analysis by job.

君跻基因 honors, qualifications & industry associations

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君跻基因 Related Industry Tags

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Job Category

生物/制药/化工/环保类
37.7% of total 37.7%
其他（研发和技术类）
29% of total 29%
科研类
23.2% of total 23.2%
销售类
23.2% of total 23.2%

Job Location

Education

大专
49.3% of total 49.3%
本科
39.1% of total 39.1%
硕士
8.7% of total 8.7%
不限
2.9% of total 2.9%

Experience

1-3年
46.4% of total 46.4%
不限
33.3% of total 33.3%
3-5年
13% of total 13%
5-10年
5.8% of total 5.8%

View Detailed Analysis

What does 苏州君跻基因科技有限公司 require? Who is 君跻基因 hiring? 君跻基因招聘类别生物/制药/化工/环保类占比最多占37.7%，其次是其他（研发和技术类）占29%。君跻基因什么学历能进？大专占比最多占49.3%，其次是本科占39.1%。君跻基因学历要求高吗？硕士占8.7%。工作经验君跻基因有什么要求？1-3年占比最多占46.4%，其次是不限占33.3%。君跻基因工作地区在哪？连云港占比最多占43.5%，其次是苏州占29%。 Based on job postings from the past year, for reference only.