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hiring requirements (6 open positions)

2025: Up 1700%

hiring over the years: 2026: 2 fewer positions than in 2025

2024 1 2025 18 2026 ? *** 

* Hiring volume was generally low in 2020-2022 due to the pandemic

Latest jobs at

成本会计

南京 | 本科以上 | 全职 | 6千-1万

齿轮箱机械工程师

南京 | 本科以上 | 全职 | 8千-1.4万

液压及润滑设计工程师

南京 | 本科以上 | 全职 | 8千-1.2万

How is the salary at ? (20 records)

Salary range at : 4.5K - 50K, where 55% of positions earn ¥6-10K

5% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 10% 10-15K 5% 15-20K 20% 20-30K 5% 30-50K

salary over the years

Disclaimer: statistics are based on job posting analysis and do not represent the actual situation of current employees; system stability may affect objectivity, so please treat the data as reference only.Data inaccurate? Report it

Education requirement: 本科 is the most common

5% 高中 35% 大专 60% 本科

What education does 南京赛达科技有限公司 require? 本科占比最多，占60%，大专占35%，高中（含中专，中技）占5%

Salary by education

Note: 南京赛达科技有限公司 salaries by education, 大专 ¥8.1K, to see salaries for other education levels, click the detail page

Experience requirement: 不限 is the most common

10% 1-3年 40% 3-5年 50% 不限

Does 南京赛达科技有限公司 require much experience? 不限 accounts for 50% (the largest share), 3-5年 accounts for 40%, 1-3年 accounts for 10%

Salary by experience

Note: 南京赛达科技有限公司 salaries by experience, 1-3年 ¥25.0K, 3-5年 ¥13.8K, 不限 ¥11.9K

staff structure: 机械/仪器仪表类 is the most common

机械/仪器仪表类 50%(10) 򀀩

其他（研发和技术类） 20%(4) 򀀩

财务/审计/统计类 20%(4) 򀀩

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 15%(3) 򀀩

技工类 15%(3) 򀀩

电气/能源/动力类 15%(3) 򀀩

质量管理类 15%(3) 򀀩

工厂生产类 10%(2) 򀀩

行政/后勤类 10%(2) 򀀩

人力资源类 5%(1) 򀀩

Which departments does 南京赛达科技有限公司 have? 机械/仪器仪表类 is the most common, accounting for 50%, 其他（研发和技术类） accounts for 20%, 财务/审计/统计类 accounts for 20%, 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 accounts for 15%, 技工类. Based on job postings in the past year. For reference only.

Salaries for hot jobs of

Are salaries high at 南京赛达科技有限公司? We provide: 会计, 机械工, 三坐标, 人事, 传动工程师, 可靠性工程师, 强度工程师, 总账. Click to view detailed salary analysis by job.

How is the growth outlook for the company?

Regional distribution of positions over the years

1 2024 1 2025 1 2026

Employment outlook for 南京赛达科技有限公司: in 2026, 南京赛达科技有限公司 had openings in 1 regions , on par with 2025

Talent Demand Trend Analysis More

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