仓储助理岗位职责

【岗位职责】
1、协助仓库经理，组织管理仓库工作，确保仓库体系的正常运行；
2、协调各部门之间的沟通与合作，及时解决工作中出现的问题；
3、按工作流程要求负责仓库工作所需资料的登记、汇总、汇报；
【任职要求】
1、，有仓库管理或电商仓库工作经验优先；
2、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有良好的沟通、协调能力，有团队协作精神；
3、具备基本电脑操作能力。
【福利待遇】
1，试用期1-2个月，根据工作能力和工作经验薪酬面议。
2，公司提供良好的办公环境和福利待遇，不定期举办团建活动，员工享受职级工资、岗位补贴、带薪休假、员工旅游等福利。
【工作时间】
1、8:00-11:30 13:30-18:00，8小时制
2、月休2天，法定节假日享受带薪调休假
3、能够适应旺季加班，加班提供加班晚餐。

【岗位职责】
1.收发存业务的规范管理，保持对仓库内货物帐物一致、先进先出的监督检查；仓储员工考勤和考核的统一管理；班组人员的统一调度管理；每天监督发料、发货情况；
2.及时完成货物的定期整理整顿，按先进先出规则进行摆放管理。推动呆滞物料处理，提高货位利用空间，货物存放合理，存放整齐。对库存进行有效分析，协调相关部门进行库存管理；
3.监督信息员及时处理仓库业务产生的各种单据做系统过账，指导信息员提供仓库数据做出分析；
4.组织仓库员工针对公司部门相关文件、技术指令和作业要求等进行学习培训；
5.组织人员根据收货单，按照单据上的物料型号、数量进行收货，在收货过程中发现包装变形、数量短缺、油污、摆放混乱等情况及时反馈IQC收货员，变形严重的直接拒收，无异常正常收货；
6.组织人员根据要求进行质保标签打印和粘贴工作；
7.根据管理规范对散件作业进行指导和监督，快速、准确地备料、发料至产线，反馈的备料差错分析差错原因，提出改善措施，不断减少差错率；
8.依照管理规范对成品作业进行指导和监督，快速、准确地发货交接，满足发货时效要求；
9.组织仓库员工每周进仓库资产进行盘点并汇报结果，彻查异常并处理。配合公司、集团审计盘点；
10.依据规范要求，全面检查仓储5S、温湿度、光照度、洁净度并针对不合格项进行整改;
根据搬运需求，按照叉车安全作业要求，完成叉车作业任务，对货物进行安全、快速、准确的装卸搬运、码放储存。同时，对叉车定期检查维护保养，按时充电，及时发现故障并排除，使其处于良好状态，确保安全;
根据仓库安全管理制度，执行防雨、防盗、防火等预防措施，保障仓库资产安全。执行5S管理要求；保持仓库环境卫生的整洁，以及人身和物料的安全；
11.完成上级交办的其他临时性工作。
【任职条件】
1.熟悉PC&SV等电子产品的整机物料构成、了解仓储管理的基本知识，了解计算机操作及常用办公软件的使用（EXCEL,PPT，word）、具备安全管理，常规设备操作的专业知识、了解工厂常规KPI考核指标及绩效管理，能够独立完成生产排产、人员培训管理，制度制定/导入 、工厂文化看板设计、质量目标分解、仓储异常处理等工作，熟悉工厂SAP、MES等生产管理系统，具有一定的创新提案改善意识，有叉车证。
2.具备敬业精神、责任意识、执行力以及沟通协作能力，认可6S理念，服从意识，使命必达，能适应出差安排。
职位福利：绩效奖金、周末双休、五险一金、加班补助、包吃、包住、全勤奖、节日福利

岗位描述：
1.负责协助仓库日常收货、出库等工作；
2.负责协助账单日常处理、核对等工作；
3.负责协助日常开票、请款等业务办理；
4.协助固定资产、仓库货物盘点等工作；
5.完成领导交办的其他工作。
岗位要求：
1.实习生岗位，可以实习到明年毕业季，本科学历，财务专业优先；
2.熟悉基本办公软件操作；
3.工作认真负责，有责任心，踏实稳定。
岗位福利：
周末双休、绩效奖金、节日福利、餐饮补助、转正机会