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产品工艺岗位职责

  • 产品工艺 岗位职责来自 台州米珂制冷设备股份有限公司

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    岗位定位:负责风机盘管及空调整机、零部件等生产工艺的制定、优化、落地与管控,解决生产现场工艺问题,提升生产效率、产品品质,降低生产成本,衔接研发、生产、品质、供应链全流程,保障生产线可控稳定高效运行。
    二、核心岗位职责
    1. 工艺文件编制与落地管理
    负责空调新产品量产工艺导入,根据研发图纸、BOM清单、行业标准及生产设备条件,编制、修订、完善全套生产工艺文件,包含作业指导书(SOP)、工艺流程图、工序卡、检验标准、工装夹具使用规范、物料装配工艺要求等。同时对生产一线员工、班组长、质检员开展工艺培训,确保全员熟练掌握标准作业流程,严格落实工艺规范。
    2. 生产现场工艺管控与问题解决
    全程跟进空调生产线量产过程,日常巡检各工序工艺执行情况,监督标准作业落地,及时纠正不规范操作。快速处理生产现场各类工艺异常,调试不合格、生产卡顿、工序衔接不畅等问题,*时间分析根因,制定临时对策与长期改善方案,快速恢复生产,降低停线损失。建立工艺异常台账,定期复盘问题,杜绝同类问题重复发生。
    3. 工艺优化与效率、成本改善
    持续优化空调生产制程工艺,梳理各工序作业流程,精简冗余工序、优化作业动作,提升生产线节拍与整体产能。提升产品一致性与良品率。同时推进降本改善工作,通过工艺优化减少物料损耗、降低人工成本、缩短生产周期,配合公司完成年度降本、提效、提质目标。
    4. 新产品量产工艺导入与验证
    参与空调新品、改款机型的研发评审、试产、量产全过程,提前评估产品工艺可行性、生产难度、装配合理性,从生产工艺角度提出优化建议,规避量产工艺风险。负责新品试产工艺跟进、数据记录、问题汇总,完成试产工艺总结报告,输出量产工艺方案,确保新品顺利从试产切换至批量生产,保障新品量产稳定性。
    5. 工装夹具、设备工艺适配管理
    根据空调生产工艺需求,配合设备、工装部门设计、改造、验收生产工装、治具、专用设备,确保设备工装适配生产工艺标准,满足量产精度与效率要求。负责制定工装日常使用、保养、校验工艺规范,保障设备工装稳定运行,减少因工装设备问题导致的工艺不良与生产异常。
    6. 品质改善与制程管控
    协同品质部门分析空调成品、半成品不良数据,针对高频不良问题开展工艺专项改善,优化工艺参数与作业标准,从制程源头降低不良率。参与客诉质量问题复盘,针对终端反馈的工艺类质量问题,优化生产工艺,完善管控标准,提升产品市场品质口碑。
    7. 工艺标准化与体系维护
    建立并完善空调生产工艺标准化体系,统一各机型、各工序工艺标准,规范工艺变更流程,所有工艺调整、改版均做好记录存档,确保工艺文件的时效性、统一性、可追溯性。配合公司ISO体系、生产稽核、客户验厂等工作,整理工艺相关资料,落实体系要求。
    8. 数据统计与复盘汇报
    定期统计生产工艺数据,包含工序良品率、工艺异常次数、停线时长、物料损耗率、产能达成率等,按月/季度形成工艺工作总结与改善报告。主动复盘工艺问题与改善效果,制定阶段性工艺优化计划,同步上报部门领导,持续推进生产工艺升级迭代。

    任职资格:
    1. 本科及以上学历,机械制造、制冷暖通、机电一体化等相关专业,1年以上空调产品工艺任职经验,或者3年以上机电产品行业工艺工作经验;
    2. 熟悉空调整机生产工艺流程、,或者熟悉其他机电行业工艺生产流程且有意学习空调行业工艺流程;
    3. 熟练掌握SOP编制、工艺异常分析、制程优化方法,具备独立解决现场工艺问题的能力;
    4. 熟悉CAD、办公软件,了解ISO生产体系及制造业精益生产理念;
    5. 具备较强的现场沟通协调能力、问题分析能力和执行力,能适应生产现场工作。
    更新于 2026-08-28
  • 产品工艺工程师 岗位职责来自 禾润电力科技(无锡)有限公司

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    工作内容:
    1.反馈生产部门执行工艺标准的情况;
    2.反馈生产部门遇到的工艺问题;
    3.工艺参数的检测、记录与报告;
    4.日常的车间巡视;
    5.生产问题解决方法的执行;
    6.图纸文件的传送;
    7.对员工的线上指导;
    8.解决一般性问题,并做记录;

    任职要求:
    1、熟练使用办公软件及AUTCAD软件;
    2、熟悉光伏组件相关工艺,有经验优先;
    3、负责相关工艺技术的推行及效果监督并持续改善;
    4、负责制定各工序生产指标的改善和提升计划;
    更新于 2026-08-28
  • 汽车电子-产品工艺工程师-石家庄 岗位职责来自 海康威视

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    职位描述:
    1. 新产品的工艺评审,推动评审中的问题改善,满足产品的可制造性条件
    2. 负责新产品的工艺开发、过程设计,监督产线开发落地
    3. 制作新产品的相关生产文件编制,过程能力的验证、生产线验收报告
    4. 组织建立新产品导入小组,制定小组成员工作内容,并协调各部门资源协作
    5. 主导产品试产到量产转化衔接工作及流程标准化
    6. 负责样件、试产过程跟踪,收集整理产品试产相关问题(物料、工装、设计、设备、采购、计划、工艺、品质等),并追踪推动试产阶段的相关问题改善并关闭
    7. 组织并主导相关部门对产品转转量产进行可制造性评估,并输出相关报告
    8. 组织产品试产PFMEA、control plan的制作
    9. 负责新品的初期流动管理工作
    任职资格:
    1. 本科及以上学历,电子专业
    2. 5年以上电子行业经验
    3. 熟练运用CP、PFMEA、SPC、CPK、PPK
    4. 精通电子产品的装配生产工艺
    5. 3年以上项目经验,有外企工作经验优先
    6. 有独自主导过完整的项目经历
    7. 服从领导安排,团结同事,工作积极主动
    更新于 2026-08-28
  • 产品工艺工程师 岗位职责来自 玫德集团

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  • 屏产品工艺开发工程师 岗位职责来自 华阳通用电子

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  • 产品工艺工程师-IC测试产品(J15178) 岗位职责来自 深南电路

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  • 产品工艺主管 岗位职责来自 浙江东音科技有限公司

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  • 产品工艺工程师-焊接 岗位职责来自 美的集团微波和烤箱事业部

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  • 产品工艺中级工程师-Z8722Z 岗位职责来自 美的

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  • 电子产品工艺工程师 岗位职责来自 青岛高科

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招聘学历要求:本科最多

产品工艺需要什么学历?高中(含中专,中技)占2.8%,大专占29.5%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。产品工艺工资按学历统计,中专工资¥12.6K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:不限最多

产品工艺经验要求高吗?应届生占2%,1-3年占16.5%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。产品工艺工资按经验统计,应届生工资¥10.6K,想知道其他经验工资,请点击查看

产品工艺工资待遇怎么样

薪酬区间: 4.5-50K,其中50.1%的岗位拿¥8-15K/月,年薪¥10-18W

数据统计来自近一年 2495 份样本,截至 2026-08-29

¥8-15K
50.1%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:产品工艺一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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