高级信贷经理岗位职责

岗位职责：
1、根据公司提供的客户电话，向客户推广银行产品
服务；（着重声明不是小额贷款公司）
2、负责接听客户热线，为客户讲解、推广产品；
3、通过电话负责客户的约访工作；
4、协助配合销售团队，创造销售业绩。
5、上班时间早上9:00点到中午12:00点，下午2:00点到8:00点不加班
任职资格：
1、口齿清晰，沟通表达能力佳。乐观开朗，积极热情，敢于挑战高薪；
2、熟练操作办公软件；
3、良好的执行力和团队合作精神；
4、熟悉电话销售或客户服务的业务模式，有电话销售经验者优先。
员工福利：
1、提供专业的"岗前知识培训"轻松上手；
2、无责底薪7200＋高额提成10-40%＋绩效奖金＋全勤奖500＋话补300，让你月薪轻松过万；
3、购买五险、员工生日、大小节假日的福利礼品，员工聚餐聚会，带薪年假；
4、透明的晋升机制：公司有着以人为本的理念，一切以员工的利益为重。
5、定期进行丰富多彩的户外活动
职位福利：五险一金、绩效奖金、全勤奖、无试用期、定期团建

是人事一个字一个字打出来的，没有套路
限招 5 人，招满即止，双向选择*重要
岗位不收取任何费用
知道大家找工作不容易，不浪费彼此的时间。

1.早 9 晚 6，午休 1.5h 不加班，到点就走 ！
2.底薪4000+40% 提成，月入过万 不拖欠工资
3.接受小白，新人也可
4.不考核，没有任务要求，没有KPI，盘锦本地五险一金+法休+节假日福利
【工作内容】
负责和客户建联，确认时间，审核客户信息等
有专业人员培训指导，小白也容易上手。
【要求】。
20～35，沟通能力强，学历专科（能力强可宽限）

公司有专业系统化培训，不用担心没做过，没接触过，培训结束有主管一带一带教，全部带薪培训，新人团队会帮你尽快开单稳定下来，公司员工必须互帮互助。公司注重新人培养，留存率较高;用人方面注重员工人品及态度，能力可以培养!
[薪资待遇]
1、底薪9000+提成40%(不打折且不压一次性结清的)+奖金3K一5W综合到手薪资4W左右，TOP到手月薪*高60W;
①奖金分为日奖金和月奖金日奖金:
每天上门>2从第三个客户开始去算一个客户50元;每天都会去发;
每日开单业绩的1%，(eg:当日回款40w奖励4000元/
当日回款6w奖励600元) [奖金每天都会发放，每日
实打实可以到你手里]
月奖金:一个月累计达到5w业绩+3000，以此类推往上递增，奖金上不封顶;(月奖金每月1号直接发放)
②提成15%-40%;提成不压一次性结清的;
2、缴纳五险一金，公司提供微波炉、冰箱可以带饭;
3、每周提供下午茶，每月公司团建;
4、法定节假日正常休息，春节带薪休假15天;
5、汤臣金融大厦五A甲级国企办公环境;环境舒适、
工作心情愉悦:
6、公司普遍90后，00后，01后年轻化团队青春有活力!
薪资优势:
1、高收入:提成不打折+统提高比例提成+目标奖金+花费报销，一半的转正顾问薪资过10万;
3、完善的培训:包括但不止于沟通技巧、银行信贷知识、心态管理等内容的带薪培训;
4、快速晋升:一年2次加薪晋级，透明晋升制度公平公正;
5、晋升通道:分为专业线和管理线两种，。
6、发展路径专业线:初级销售经理-高级销售经理→销售主管-门店总经理
[优势]
1、引领市场*新客户资源:网络获客，主动注册的有效实时客户。
2、灵活的销售模式:电话邀约+面对面谈单，完成协议签订亦可求助经理协助谈单。
3、广阔的合作渠道:全国线上合作的金融机构有2000多家，线下银行200多家，主要与国有四大行中农工建和9大商业银行;
4、良好的工作氛围:领导nice同事融洽，节日礼物、公司聚餐和旅游激励。5、地点便利，临近地铁口。(9号线，2号线，14号线)
[任职资格]
1、男女不限，年龄20-35，能力优秀者可放宽;
2、有销售经验/有工作经验/有职场经验;
3、踏踏实实想做事，有良好的沟通能力以及执行能力;
4、有较强的学习能力，思维逻辑清晰，自律性强，眼里有活;
5、工作积极主动，吃苦耐劳，有较高的责任和良好的职业操守;