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id设计经理岗位职责

  • 高级ID设计经理 岗位职责来自 深圳美中联

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    岗位职责:

    1、带领ID设计团队完成公司产品的造型与外形设计(设计调研、草图创意、2D、3D、外观手版跟踪、产品设计的造型跟踪,后期工艺和配色);

    2、根据电子烟市场流行元素结合公司品牌和市场要求来不断优化设计并*终提供可行的设计和外形渲染图,同时清晰表达和诠释产品特色和卖点;

    3、主导ID设计评审,协调解决有关结构,模具,装配和表面处理问题并按时输出设计和锁定ID;

    5、配合产品经理及其它部门完成相应工作及上级安排的其他任务。

    岗位要求:

    1、本科及以上学历,工业设计,美术或艺术设计等相关专业;有3年以上电子烟ID设计工作经验及团队管理经验,优秀的跨行业者可以优先考虑;

    2、热爱电子产品设计,有创意,有灵感,能掌握流行趋势,对造型、色彩、工艺、表面处理有充分的感知和把握能力,要有创新和原创的设计风格;

    3、熟练运用工业设计软件:Rhino(精)/Pro-E / 3D MAX /KeyShot/ Coreldraw 等;

    4、对结构、工艺、材料(塑胶五金)等有一定了解,擅长草图手绘,并能用草图清楚表现具体设计细节;

    5、良好的沟通、组织协调能力和统筹管理能力,责任心强,工作主动严谨,有较强的抗压能力;学习能力强;较强的执行能力。
    更新于 2025-09-26
  • ID设计经理/总监(反无全球top3)(A13756) 岗位职责来自 深圳市塞防科技有限公司

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    ID设计经理/总监

    一、公司风采速览

    在反无人机(反无)这片充满挑战与机遇的“战场”上,塞防科技宛如一颗耀眼的新星,凭借卓越的技术实力与不懈的创新精神,迅速崛起并占据重要地位。

    我们专注于反无技术的深度研发与广泛应用,为保障公共安全、维护社会秩序提供了坚实可靠的技术支撑。随着业务的蓬勃拓展,研发项目如雨后春笋般不断涌现,现诚邀一位经验丰富、能力超群的ID设计经理/总监加入我们的战队,共同引领塞防的ID设计迈向新巅峰!

    二、您负责什么:
    1. 战略洞察与趋势引领
    • 主导行业趋势分析、竞品研究及用户需求洞察,结合反无场景(或其他业务场景)制定前瞻性设计策略,推动产品创新与差异化竞争力。
    • 统筹设计方向,确保设计方案符合品牌调性、市场定位及用户体验目标。

    2. 设计创新与用户体验优化
    • 具备卓越的创新思维与审美能力,主导产品用户体验设计,提出突破性解决方案,平衡技术可行性、成本与美学价值。
    • 推动设计理念与技术实现深度融合,指导团队完成从概念到落地的全流程设计。

    3. 技术落地与量产管理
    • 精通产品材料、结构工艺及表面处理技术,主导设计方案的可制造性(DFM)评审,确保量产可行性。
    • 协同供应链、生产等部门,解决量产中的设计问题,推动设计优化与成本管控。

    4. 创意驱动与价值提升
    • 通过手绘表达、CMF设计(色彩/材料/工艺)等手段,提炼核心创意点,赋予产品差异化附加值。
    • 建立设计语言体系,提升产品系列化与品牌一致性。

    5. 跨部门协作与流程管理
    • 统筹产品全生命周期设计(概念-原型-测试-量产),协调研发、市场、生产等团队资源,确保项目高效推进。
    • 主导设计评审与风险管控,解决复杂问题并推动决策落地。

    6. 团队管理与能力建设
    • 搭建并管理设计团队,制定人才培养计划,提升团队整体设计水平与执行力。
    • 推动设计流程标准化,建立知识库与案例库,提升团队效率。

    7. 其他任务
    • 完成上级交办的其他战略级或临时性任务。


    职位要求:
    三、所需资格
    1. 教育背景与经验
    • 本科及以上学历,工业设计、产品设计等相关专业,八大美院或211/985院校优先。
    • 8-15年设计经验,其中3年以上团队管理经验,有无人机、机器人、J工安防等领域设计背景者优先。

    2. 核心能力
    • 精通2D/3D设计软件(如Rhino、KeyShot、SolidWorks等)及渲染工具,具备从创意到量产的全流程设计能力。
    • 深度理解用户需求与市场趋势,能通过设计驱动产品商业化成功。
    • 优秀的跨团队沟通能力与项目管理能力,抗压性强,能适应快节奏工作环境。

    3. 软性素质
    • 对设计充满热情,具备敏锐的洞察力与持续学习能力,能从用户视角提出创新解决方案。
    • 强烈的责任心与结果导向思维,能推动复杂项目落地。

    投递要求
    • 请附上个人作品集或作品链接(需包含量产案例与设计策略说明)

    Skyfend是一个机会均等的雇主,我们鼓励来自不同背景的候选人加入。如果您热衷于解决重要问题,我们很乐意听取您的意见!
    更新于 2026-08-20
  • 资深ID设计师/ID设计经理 岗位职责来自 李森

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    工作职责:
    1、负责产品ID设计及需求沟通,确定产品的设计输出及相关产品定义工作,把控产品设计方向、设计风格、设计规范;
    2、独立完成产品开发设计,负责公司新产品外观设计,保证设计的合理性、美观性及实用性,与相关各个部门有效沟通,将概念设计转化为好的产品并顺利量产;
    3、出色的造型能力,通过三维模型、渲染、快速模型有效地传达设计想法;
    4、负责ID产品的生产工艺、表面处理工艺、色彩工艺(CMF),输出相应的设计文档;
    5、 协助结构设计师落实结构图纸的细化和校验工作;
    6、控制产品外观效果、质量以及进度等。

    任职资格:
    1、统招大专及以上学历,美术、视觉、工业设计等相关专业;
    2、5-8年消费电子产品设计经验,有主设上市产品;
    3、熟悉工业设计相关的行业发展,掌握创意设计的方式方法,具备完整硬件类产品的设计及专业能力;
    4、注重用户体验,了解用户需求,以用户体验为中心的设计思维,注重团队合作并具备很好的沟通能力。
    更新于 2025-09-13
  • ID设计经理/主管 岗位职责来自 深圳市琦沃科技发展有限公司

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  • ID设计经理/总监 岗位职责来自 蕉下

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  • ID设计经理 岗位职责来自 绿联科技

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  • ID设计经理 岗位职责来自 绿联科技

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  • 资深工业设计专家/ID设计经理 岗位职责来自 青庭智能科技(苏州)有限公司

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  • ID设计经理/高级经理(J53574) 岗位职责来自 MOVA

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  • ID设计经理/高级经理(J53574) 岗位职责来自 MOVA

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招聘学历要求:本科最多

id设计经理需要什么学历?大专占4.3%,本科占91.3%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。id设计经理工资按学历统计,大专工资¥25.0K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:5-10年最多

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按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。id设计经理工资按经验统计,3-5年工资¥40.0K,想知道其他经验工资,请点击查看

id设计经理工资待遇怎么样

薪酬区间: 20-50K,其中95.5%的岗位拿¥20-50K/月,年薪¥24-60W

数据统计来自近一年 22 份样本,截至 2026-09-04

¥20-50K
95.5%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:id设计经理一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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