考研课程顾问岗位职责

岗位职责：
1.为大学生提供1V1学业规划咨询，精准匹配考研/留学/职业资格课程，完成相关销售业绩目标；
2. 深度解析新东方课程体系，设计个性化学习方案，助力学员目标达成；
3. 跟踪学员学习进度，建立长期信任关系，打造口碑转介绍生态；
4. 参与课程产品优化，反馈前端市场动态，驱动产品迭代。
任职要求：
1、统招一本及以上学历,有校园社团、学生会、创业比赛等经历优先；
2、共情力MAX：能快速捕捉学生焦虑点，化身“学业解忧人”；
3、逻辑鬼才：拆解复杂课程信息，输出清晰决策路径；
4、目标感驱动、追求高薪。
5、具备高速、高效、灵活工作的能力，极强的沟通能力。
加分项：有校园社团招新/教育类实习经历者优先。
工作地点两个校区可选
中南路小区和杨家湾校区

一、任职要求
1、大专及以上学历，专业不限；
2、本科学历工作经验不限，大专学历需至少有一年以上营销工作经验；
3、热爱教育行业，喜欢市场营销类型工作；
4、具备较强的亲和力、沟通表达能力、执行能力、抗压力及学习能力；
5、大学期间有团学干部工作经验者优先。
二、主要工作职责：
1、负责学员的邀约、接待、咨询及后续跟进；
2、负责意向学生考研咨询、答疑服务；
3、发掘学生需求，负责课程、服务及相关介绍；
4、负责课程培训服务协议的签署及相关手续办理；
5、建立和维护良好客情关系，提高学员满意度；
6、负责学员日常的维护，协同教务做好学员服务工作；
7、负责学员学费的回款；
8、领导交办的其他事务。
三、薪酬福利：
1、薪酬：基础薪酬5000 + 提成+奖金；
2、福利：五险一金 + 节假日福利 + 生日福利。
四、工作地点：
以职位发布地点为准。

一、工作职责：
1、根据公司提供的数据，与学员电话沟通，回答学员提出的问题，介绍公司课程体系，完成学员报名。
2、了解学习公司的产品知识，能够通过微信电话等方式与学员沟通；
3、负责为已付费的学员安排班主任，并配合班主任完成学员入学的工作；
4、负责完成部门下达的工作任务，在上级的帮助下不断总结和提升自己。
二、任职要求：
1、大专及以上学历，能力优秀者可放宽条件；
2、亲和力强，诚实守信，吃苦耐劳，具有良好的团队精神；
3、TOP销售经验优先录用。
三、薪资福利：
1、完善的福利待遇：无责底薪6000元/月+绩效4000元/月+高提成+活动奖金+各种补助，平均薪资15k左右；
2、入职缴纳五险一金，试用期3个月，表现优异可提前转正，享受国家法定节假日；
3、销售机会：优质的数据免费提供，不怕没销售机会，就怕没有人撩客户或撩客户的能力不够；
4、办公设备：所有新人入职，公司提供电脑、手机及手机号等；
5、培训体系：新人训练营、小组内训、师傅“一对一”快速提升.......
6、晋升通道：发展空间大，多元化发展路径，入职半年以上可晋级团队leader；
7、丰富的团建活动；