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区域管家岗位职责

  • 区域管家 岗位职责来自 中国人寿保险股份有限公司上海市闵行支公司(冯黎娜部)

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    岗位要求:
    1、25-45岁,大专及以上学历
    2、有良好的沟通能力及团队协作能力
    3、有相关工作经验优先考虑
    工作职责:
    1、负责区域内的人员招募分配与活动组织策划。
    2、负责区域内客户服务,如:提供信息咨询,保单体检、理赔、保险金领取等全方位售后服务。
    3、配合公司组织活动安排,解决不同客户的保险需求,加保信息录入。
    工作时间:周一至周五9:00-17:00,双休
    福利待遇:培训津贴+佣金+新人津贴+公司方案+奖励支持,平均月收入(6000~15000)
    其他福利:晋升空间、免费培训、带团队、绩效奖金、定期团建等
    工作地址:闵行区莘庄莘谭路580号
    更新于 2026-03-22
  • 物业区域管家 岗位职责来自 保利物业服务股份有限公司石家庄分公司

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    岗位内容:
    1. 负责物业管理工作的现场操作、跟进和管理;
    2. 协调物业服务团队,保证服务质量;
    3. 检查、审核并统计相关资料,如客户反馈、业主投诉等。
    任职要求:
    1. 具备物业、服务行业工作经验或相关技能培训者优先;
    2. 具有良好的执行力和沟通协调能力;
    3. 善于学习新知识,愿意不断提高自己的专业技能。
    更新于 2026-04-09
  • 区域管家 岗位职责来自 中国人寿保险股份有限公司桂林市漓江路支公司

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    岗位职责:
    1、根据公司客户分布需完成负责区域内客户售后服务响应、服务活动完成(客户生日礼品、重大节日户问候、客户活动邀约等);
    2、负责区域内客户建联通过微信电话面见等做好客户日常节日经营以及售后服务
    3、依托公司内外部线上线下资源全面执行客户服务策略
    4、优质客户原保单的续收提醒;具备基础的保险专业知识;
    5、通过系统的培训学习不断提升自身服务水平及综合解决各类产品相关问题的能力。
    更新于 2026-03-06
  • 区域管家,社区服务专员 岗位职责来自 中国人寿保险

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  • 区域管家人员(行政班+双休+各种福利) 岗位职责来自 中国人寿陈

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  • 区域管家专家 岗位职责来自 旭辉永升服务

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  • 区域管家 岗位职责来自 北京悦茂文化传播有限公司

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  • 区域管家(客服主管) 岗位职责来自 索迪斯

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  • 鹭岛区域管家 岗位职责来自 中国人寿保险股份有限公司厦门市文园支公司

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  • 区域管家(行政班+双休+各种福利) 岗位职责来自 中国人寿陈

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招聘学历要求:大专最多

区域管家需要什么学历?高中(含中专,中技)占34%,大专占40.8%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。区域管家工资按学历统计,中专工资¥4.4K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:不限最多

区域管家经验要求高吗?1-3年占31.1%,3-5年占4.9%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。区域管家工资按经验统计,1-3年工资¥7.2K,想知道其他经验工资,请点击查看

区域管家工资待遇怎么样

薪酬区间: 2-20K,其中60.6%的岗位拿¥4.5-10K/月,年薪¥5-12W

数据统计来自近一年 99 份样本,截至 2026-10-03

¥4.5-10K
60.6%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:区域管家一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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