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社工主管岗位职责

  • 社工主管 岗位职责来自 昆山寿鸿苑护理院有限公司

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    社工主管职位描述:1、负责养老机构项目计划中活动的策划与执行,包括但不限于:展览、游戏、游艺、赛事、音乐节等丰富多彩的活动;2、根据线上线下资源制定富有创意、迎合热点及节日的活动或专题策划,通过组织的活动可以让长辈团结起来,以保持或加强他们现有的能力、保持他们的记忆力和好奇心;3、开展内外部合作和资源整合,推动与社区幼儿园公益活动组织等的紧密合作,打造养老机构内热闹、欢快的氛围;4、积极帮助新入住的长辈尽快融入养老院的生活,组织的活动能让长辈同外界保持联系并在养老机构内部维持一种社会和文化生活;5、参与机构内外的宣传工作,包括机构内刊、公众号、企业微信等。任职要求1、严格遵守“寿鸿苑”的职业道德规范,尊重长辈的隐私和尊严;给长辈安全、舒适的生活;对长辈的相关信息严格保密;始终遵守现行的法律法规和公司规定;2、大专及以上学历,3年以上活动策划及执行工作经验;3、热情有活力,富有想象力和创造性、创新意识强、能敏锐把握市场热点及社会动态,思维敏捷,文字功底扎实;4、具有较强的活动方案撰写能力,能够独立完成活动的策划与控制执行工作,能够将活动策划方案细化成可执行方案,并有效整合资源;5、善于沟通,具备较强的沟通能力及跨部门协调能力,拥有的团队协作意识。
    更多职位上康强医疗人才网 www.kq36.com
    更新于 2026-09-04
  • 社工主管 岗位职责来自 北京市大兴区精心康复托养中心

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    社工主管职位描述:一、工作内容:二、任职要求:负责残疾人康复指导,康复训练,可以根据自己擅长开展多形式康复服务活动。能够掌握项目设计,实施,结案。会撰写项目书,对市场营销,剪辑有经验者优先考虑。三、福利待遇:四、工作时间:
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    更新于 2026-08-22
  • 医院社工主管 岗位职责来自 北京燕都中西医结合医院

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    岗位职责:
    1.负责对接社区 、企业合作方,拓展活动资源;
    2.负责医院活动的整体规划,包括义诊、健康讲座、医患联谊会、节日主题
    关怀等,统筹场地安排、人员分工、宣传推广等;
    3.制定年度活动计划表,协调各部门资源,确保活动落地执行;
    4.跟踪活动参与数据、患者反馈,撰写活动总结报告并提出改进方案。
    任职要求:
    1.临床医学专业,大专及以上学历;
    2.三年以上临床工作经验,有护士长经历、医疗/公益领域活动策划经验优先;
    3.能高效协调医护、医患、外部机构等多方需求;
    4.熟悉医疗热点,能设计兼具专业性与趣味性的活动方案。
    工作时间:8:00--17:00 每周休息1天,要求家在本地或已在北京定居能长期稳定
    薪资:底薪加绩效形式,具体面议
    福利:五险一金 单休 带薪年假 免费工作餐 晋升空间大
    联系人:***滕老师
    更新于 2026-07-23
  • 社工主管 岗位职责来自 北京燕都中西医结合医院

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  • 社工主管 岗位职责来自 乐成集团

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  • 禁毒项目 社工主管 岗位职责来自 广州市广爱社会工作服务中心

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  • 社工主管 岗位职责来自 华邦康养集团有限公司

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  • 社工主管 岗位职责来自 成都市大同社会工作服务中心

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  • 社工主管 岗位职责来自 广东颐年养老服务有限公司

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  • 社工主管 岗位职责来自 成都市大同社会工作服务中心

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招聘学历要求:大专最多

社工主管需要什么学历?高中(含中专,中技)占3.4%,大专占60.5%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。社工主管工资按学历统计,中专工资¥6.5K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:1-3年最多

社工主管经验要求高吗?1-3年占40.1%,3-5年占40.1%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。社工主管工资按经验统计,1-3年工资¥6.2K,想知道其他经验工资,请点击查看

社工主管工资待遇怎么样

薪酬区间: 2-20K,其中75.1%的岗位拿¥4.5-8K/月,年薪¥5-10W

数据统计来自近一年 177 份样本,截至 2026-09-05

¥4.5-8K
75.1%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:社工主管一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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