审计部长岗位职责

一、岗位职责：
1、分公司审计：
1）负责监督所辖公司财务管控、财务收支、财务核算等各项财务活动的审计工作，确保财务数据的准确性、合规性和透明度。
2）发现潜在的财务风险和问题，并提供相应的改进建议。
2、审计整改复查：
1）监督所辖公司在审计过程中被指出的问题的整改进展，确保问题得到及时解决和改善。
2）定期进行复查，验证整改措施的有效性，确保问题不再出现。
3、专项审计工作：
1)指导审计团队进行专项审计工作，对公司内部的特定领域、项目或流程进行深入审查。
2)负责审计报告的撰写与修改，确保报告准确、详实地反映审计结果和建议。
4、审计队伍组织建设：
1)负责招聘、培训和管理审计团队成员，确保团队人员结构合理、技能储备充足。
2)制定培训计划，提升团队成员的审计专业知识和技能水平。
3)监督审计成员的工作进展，提供必要的培训和支持，以提升团队整体绩效。
二、任职要求：
1、本科及以上学历，能接受外派（湖南、湖北、江西、上海、江苏、广东、河北）；
2、三年以上审计管理工作经验，有零售连锁企业审计工作经验者为佳；
3、报告汇总能力较好，综合素质较高，思路清晰；
4、熟悉相关法律法规，具备合规意识，能够保证审计工作的合法性和合规性
5、原则性强，具有良好的沟通协调能力及团队协作精神。

【岗位职责】
1、制定并实施集团中长期的内部审计与监察工作战略、年度审计计划及工作流程与标准，建立、健全并持续优化覆盖集团总部及各子公司的全方位、多层级的内部审计、合规监察和反舞弊体系。
2、带领团队独立开展各类审计与监察项目，包括但不限于：工程审计、财务审计、经营效益审计、内部控制审计、经济责任审计、重大项目专项审计、反舞弊调查等。
3、针对采购、销售、招投标、工程管理、资金管理、资产管理等关键业务领域和高风险环节，实施重点监督和穿透式检查。
4、评估集团关键业务流程的内部控制设计与运行的有效性，识别控制漏洞和潜在风险，提出具建设性的改进建议，参与对集团重大决策、重要业务活动的事前、事中监督，提供风险预警。
5、负责建立并管理舞弊举报渠道，受理各类投诉和举报，组织对涉嫌舞弊、贪污、渎职、利益输送等重大违规违纪事件的独立调查，厘清事实，收集证据，并出具调查报告，提出处理建议。
6、跟踪审计发现问题的整改落实情况，验证整改效果，确保管理闭环，保持与外部审计机构及监管部门的良好沟通与协作。
【任职要求】
1、本科以上学历，会计、审计、财务、法律、金融等相关专业，持有注册会计师（CPA）、国际注册内部审计师（CIA）等一项或多项专业资格者优先。
2、10年以上审计、监察、风控相关工作经验，其中至少5年以上大型企业或知名会计师事务所的审计/监察部门管理经验，具备对企业内部风险管控、内部督查督导的能力，有制造业行业或跨国公司审计监察经验者优先。
3、精通内部审计准则、会计准则、内部控制规范及相关法律法规，具备极强的数据分析和逻辑推理能力，能熟练运用数据分析工具及ERP系统（如SAP、Oracle）进行审计分析。
4、出色的洞察力、判断力和敏感性，能迅速识别风险点和异常情况。
5、优秀的书面和口头沟通能力，能撰写高质量的报告并清晰陈述。
6、高度的职业道德、正直诚信、原则性强，敢于坚持立场，不畏压力，绝对的保密意识和审慎的工作态度，出色的团队管理能力和跨部门协调能力，具备战略思维和系统性解决问题的能力。

协助部门负责人，对集团下属各子公司开展资产审计、利润审计及各类专项审计。具体包含业务访谈、风险识别，确定审计重点和思路，开展测试，编写沟通审计报告
1-2.5w/月，大专及以上，财会、法律、审计等专业优先，45岁以下，5-8年相关工作经验
较强的逻辑思维、风险识别、沟通协调和项目管理能力，钢铁行业财务或内审经验优先。熟悉钢铁企业成本核算一线实操流程，熟知各主工序核算流程及要点。
岗位常驻天津（天钢公司）。根据项目需要，在天津、河北地区短期出差。