杭州萧山区医护月薪
杭州萧山区医护年薪
月薪
- 月薪
- 年薪
薪酬区间: 3-15K，其中75%的岗位拿￥3-6K/月，年薪￥4-7W
薪酬区间: 4-18W，其中75%的岗位拿 ￥4-7W/年
12.5%
3-4.5K
62.5%
4.5-6K
12.5%
8-10K
12.5%
10-15K
12.5%
4-5W
62.5%
5-7W
12.5%
10-12W
12.5%
12-18W
数据统计来自近一年 8 份样本，截至 2026-11-02
说明：杭州萧山区医护一个月年薪多少钱？数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。
招聘要求分析：学历大专最多
- 大专 37.5%
- 1-3年 37.5%
招聘行业分布：健康产业最多
- 健康产业 62.5%
- 健康服务 ***
- 创新服务 ***
历年招聘工资变化趋势
+18%
2026年较2025年
-54.4%
与同地区比
历年工资变化
说明：杭州萧山区医护近年就业工资怎么样？
2026年杭州萧山区医护平均工资 ￥6.8K，2026年工资高于2025年，较2025年增长了18%，对比杭州萧山区平均工资14.1K，低54.4%。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
就业前景（历年职位需求变化）
持平
2026年较2025年
0.01%
占杭州萧山区
历年招聘职位量占比
说明：杭州萧山区医护发展前景怎么样？有前途吗？好找工作吗？
2026年招聘职位6个，占杭州萧山区0.01%，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称。
招聘学历要求：大专最多
25%
高中
37.5%
大专
25%
本科
12.5%
不限
杭州萧山区医护需要什么学历？大专占比最多，占37.5%，高中（含中专，中技）占25%，本科占25%，不限占12.5%
招聘经验要求：1-3年最多
37.5%
1-3年
37.5%
3-5年
25%
不限
杭州萧山区医护经验要求高吗？1-3年占比最多，占37.5%，3-5年占37.5%，不限占25%
热门招聘行业竞争力分析
- 1Healthcare/Nursing/Health ￥4.8K
- 2Pharmaceuticals/Bioengineering ***
- 3Life Services ***
- 4Professional Services (Consulting/HR/Accounting) ***
- 5Medical Equipment/Devices ***
- 6Wholesale/Retail ***
- 7Beauty/Wellness ***
- 8Internet/E-commerce ***
- 9培训/辅导服务 ***
- 10课外培训与资格考试 ***
- 11Government/Public Utilities ***
- 12Outsourcing Services ***
- 13Computer Services (Systems/Data Services/Maintenance) ***
- 14Computer Software ***
- 15Property Management/Shopping Centers ***
- 16Machinery/Equipment/Heavy Industry ***
- 17Academic Research ***
- 18Trade/Import and Export ***
- 19Enterprise Services ***
- 20Raw Materials and Processing ***
医护哪里招聘需求多？广州的需求量最多，占5.5%，深圳占5.2%，北京占5%。医护哪里工资待遇最好？上海医护工资最高￥9.9K，北京￥9.7K，重庆￥7.7K。
医护哪个行业招聘需求多？Healthcare/Nursing/Health行业需求量最多，占74%，Pharmaceuticals/Bioengineering占19.4%，Life Services占6.7%。医护哪个行业工资最高？Computer Services (Systems/Data Services/Maintenance)行业工资最高￥11.5K，Internet/E-commerce￥10.2K，Life Services￥9.6K。
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
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