济宁财务部长月薪
济宁财务部长年薪
月薪
- 月薪
- 年薪
薪酬区间: 4.5-20K，其中57.2%的岗位拿￥8-15K/月，年薪￥10-18W
薪酬区间: 5-24W，其中57.2%的岗位拿 ￥10-18W/年
7.1%
4.5-6K
7.1%
6-8K
***
?
8-10K
***
?
10-15K
28.6%
15-20K
7.1%
5-7W
7.1%
7-10W
***
?
10-12W
***
?
12-18W
28.6%
18-24W
数据统计来自近一年 14 份样本，截至 2026-10-19
说明：济宁财务部长一个月年薪多少钱？数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。
招聘要求分析：学历本科最多
- 本科 85.7%
- 5-10年 57.1%
招聘行业分布：工程最多
- 工程 71.4%
- 智能制造/生产/加工 ***
- 智能化 ***
区县分布集中在哪：邹城市
- 邹城市 35.7%
- 任城区 ***
- 曲阜市 ***
历年招聘工资变化趋势
?
2026年较2025年
+45.7%
与同地区比
历年工资变化
说明：济宁财务部长近年就业工资怎么样？
2023年济宁财务部长工资￥17.5K，较2022年增长27%……数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
就业前景（历年职位需求变化）
+44%
2026年较2025年
0.023%
占济宁
历年招聘职位量占比
说明：济宁财务部长发展前景怎么样？有前途吗？好找工作吗？
2026年招聘职位10个，占济宁0.023%，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称。
招聘学历要求：本科最多
14.3%
大专
85.7%
本科
济宁财务部长需要什么学历？大专占14.3%，本科占85.7%，想知道其他学历占比多少，请点击查看
招聘经验要求：5-10年最多
7.1%
1-3年
57.1%
5-10年
35.7%
不限
济宁财务部长经验要求高吗？1-3年占7.1%，5-10年占57.1%……想知道其他经验占比多少，请点击查看
济宁财务部长工作区域：主要分布在邹城市，任城区
说明：济宁财务部长工作区域主要分布如下： 邹城市占35.7%，任城区占21.4%，曲阜市占14.3%，想知道其他区域占比及工资多少？请点击查看， 统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。
济宁财务部长本科工资待遇 （更多）
热门招聘行业竞争力分析
- 1原材料和加工 ￥18.9K
- 2机械/设备/重工 ***
- 3石油/化工/矿产/地质 ***
- 4电气/电力/水利 ***
- 5电子技术/半导体/集成电路 ***
- 6建筑/建材/工程 ***
- 7批发/零售 ***
- 8汽车零配件 ***
- 9新能源 ***
- 10新材料 ***
- 11农/林/牧/渔 ***
- 12快速消费品(食品、饮料、化妆品) ***
- 13专业服务(咨询、人力资源、财会) ***
- 14汽车 ***
- 15制药/生物工程 ***
- 16采掘业/冶炼 ***
- 17互联网/电子商务 ***
- 18仪器仪表/工业自动化 ***
- 19计算机软件 ***
- 20航天/航空 ***
财务部长哪里招聘需求多？长沙的需求量最多，占6.1%，重庆占4.6%，武汉占4.3%。财务部长哪里工资待遇最好？深圳财务部长工资最高￥33.2K，上海￥30.7K，杭州￥29.5K。
财务部长哪个行业招聘需求多？原材料和加工行业需求量最多，占33%，机械/设备/重工占26%，石油/化工/矿产/地质占13.5%。财务部长哪个行业工资最高？新能源行业工资最高￥25.1K，互联网/电子商务￥24.1K，采掘业/冶炼￥22.9K。
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
济宁环保/节能行业热门公司工资待遇 更多
-
中稀天马新材料科技股份有限公司￥16.6K / 1万人气 / 500-999人-22%招聘
需求 -
欣格瑞（山东）环境科技有限公司￥8.5K / 1.3万人气 / 500-999人-64%招聘
需求 -
凯赛（乌苏）生物材料有限公司￥9.3K / 3875人气 / 500-999人-3%招聘
需求 -
浩珂科技有限公司￥9.3K / 1.3万人气 / 100-499人-10%招聘
需求 -
中能华建（山东）工程管理有限公司￥14.1K / 744人气 / 少于50人+45%招聘
需求 -
山东善泽环保科技股份有限公司￥7.1K / 345人气 / 少于50人-25%招聘
需求
济宁环保/节能行业人才需求趋势分析 更多
金乡县热门商圈分析
版权声明：
济宁财务部长工资根据企业近一年发布的薪酬数据统计所得，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。 由职友集 jobui.com 统计开发并发布，保留所有权利，任何网站或个人使用必须给出来源并注明链接。
