1-3年经验三明药店店长月薪
1-3年经验三明药店店长年薪
月薪
- 月薪
- 年薪
薪酬区间: 3-8K，其中100%的岗位拿￥3-8K/月，年薪￥4-10W
薪酬区间: 4-10W，其中100%的岗位拿 ￥4-10W/年
40%
3-4.5K
20%
4.5-6K
40%
6-8K
40%
4-5W
20%
5-7W
40%
7-10W
数据统计来自近一年 5 份样本，截至 2026-11-13
说明：1-3年经验三明药店店长一个月年薪多少钱？数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。
招聘要求分析：学历不限最多
- 不限 60%
招聘行业分布：医药商业最多
- 医药商业 100%
- 中医药 ***
- 制药/药业 ***
区县分布集中在哪：三元区
- 三元区 60%
- 梅列区 ***
历年招聘工资变化趋势
+14%
2026年较2025年
-20.2%
与同地区比
历年工资变化
说明：1-3年经验三明药店店长近年就业工资怎么样？
2026年1-3年经验三明药店店长平均工资 ￥6.1K，2026年工资高于2025年，较2025年增长了14%，对比1-3年经验三明平均工资6.7K，低20.2%。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
就业前景（历年职位需求变化）
-29%
2026年较2025年
0.047%
占1-3年经验三明
历年招聘职位量占比
说明：1-3年经验三明药店店长发展前景怎么样？有前途吗？好找工作吗？
2026年招聘职位2个，占1-3年经验三明0.047%，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称。
招聘学历要求：不限最多
40%
高中
60%
不限
1-3年经验三明药店店长需要什么学历？不限占比最多，占60%，高中（含中专，中技）占40%
1-3年经验三明药店店长工作区域：主要分布在三元区，梅列区
说明：1-3年经验三明药店店长工作区域主要分布如下： 三元区占60%，梅列区占20%，想知道其他区域占比及工资多少？请点击查看， 统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。
热门招聘行业竞争力分析
- 1Wholesale/Retail ￥6.4K
- 2Pharmaceuticals/Bioengineering ***
- 3Healthcare/Nursing/Health ***
- 4Internet/E-commerce ***
- 5Transportation/Logistics ***
- 6Medical Equipment/Devices ***
- 7Trade/Import and Export ***
- 8Beauty/Wellness ***
- 9Raw Materials and Processing ***
- 10Professional Services (Consulting/HR/Accounting) ***
- 11器械 ***
- 12Life Services ***
- 13FMCG (Food/Beverages/Cosmetics) ***
- 14Computer Services (Systems/Data Services/Maintenance) ***
- 15Computer Software ***
- 16Petroleum/Chemicals/Minerals/Geology ***
- 17Machinery/Equipment/Heavy Industry ***
- 18Advertising ***
- 19Instruments/Industrial Automation ***
- 20Construction/Building Materials/Engineering ***
药店店长哪里招聘需求多？成都的需求量最多，占5.9%，北京占4%，广州占3.6%。药店店长哪里工资待遇最好？上海药店店长工资最高￥10.0K，北京￥9.9K，深圳￥8.8K。
药店店长哪个行业招聘需求多？Wholesale/Retail行业需求量最多，占73.2%，Pharmaceuticals/Bioengineering占25.5%，Healthcare/Nursing/Health占9.1%。药店店长哪个行业工资最高？Instruments/Industrial Automation行业工资最高￥11.5K，Machinery/Equipment/Heavy Industry￥9.8K，Computer Services (Systems/Data Services/Maintenance)￥8.9K。
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
三元区热门商圈分析
版权声明：
三明药店店长工资根据企业近一年发布的薪酬数据统计所得，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。 由职友集 jobui.com 统计开发并发布，保留所有权利，任何网站或个人使用必须给出来源并注明链接。
