苏州韩语老师月薪
苏州韩语老师年薪
月薪
- 月薪
- 年薪
薪酬区间: 6-15K，其中83.3%的岗位拿￥6-10K/月，年薪￥7-12W
薪酬区间: 7-18W，其中83.3%的岗位拿 ￥7-12W/年
50%
6-8K
33.3%
8-10K
16.7%
10-15K
50%
7-10W
33.3%
10-12W
16.7%
12-18W
数据统计来自近一年 6 份样本，截至 2026-10-24
说明：苏州韩语老师一个月年薪多少钱？数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。
招聘要求分析：学历本科最多
- 本科 57.1%
- 不限 85.7%
招聘行业分布：教育最多
- 教育 100%
- 教育信息化 ***
- 教育科技/技术 ***
区县分布集中在哪：相城区
- 相城区 28.6%
- 姑苏区 ***
- 吴中区 ***
历年招聘工资变化趋势
+12%
2026年较2025年
-41.5%
与同地区比
历年工资变化
说明：苏州韩语老师近年就业工资怎么样？
2026年苏州韩语老师平均工资 ￥8.0K，2026年工资高于2025年，较2025年增长了12%，对比苏州平均工资14.7K，低41.5%。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
就业前景（历年职位需求变化）
持平
2026年较2025年
0.001%
占苏州
历年招聘职位量占比
说明：苏州韩语老师发展前景怎么样？有前途吗？好找工作吗？
2026年招聘职位3个，占苏州0.001%，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称。
招聘学历要求：本科最多
57.1%
本科
42.9%
不限
苏州韩语老师需要什么学历？本科占比最多，占57.1%，不限占42.9%
招聘经验要求：不限最多
14.3%
1-3年
85.7%
不限
苏州韩语老师经验要求高吗？不限占比最多，占85.7%，1-3年占14.3%
苏州韩语老师工作区域：主要分布在相城区，姑苏区
说明：苏州韩语老师工作区域主要分布如下： 相城区占28.6%，姑苏区占14.3%，吴中区占14.3%，想知道其他区域占比及工资多少？请点击查看， 统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。
热门招聘行业竞争力分析
- 1专业服务(咨询、人力资源、财会) ￥8.7K
- 2教育/培训/院校 ***
- 3互联网/电子商务 ***
- 4影视/媒体/艺术/文化传播 ***
- 5培训服务 ***
- 6公关/市场推广/会展 ***
- 7广告 ***
- 8学术/科研 ***
- 9培训/辅导服务 ***
- 10美容/保健 ***
- 11计算机服务(系统、数据服务、维修) ***
- 12批发/零售 ***
- 13航天/航空 ***
- 14在线教育 ***
- 15娱乐/休闲/体育 ***
- 16新能源 ***
- 17电子技术/半导体/集成电路 ***
- 18课外培训与资格考试 ***
- 19教师 ***
韩语老师哪里招聘需求多？长沙的需求量最多，占7.3%，青岛占5.7%，成都占5.3%。韩语老师哪里工资待遇最好？深圳韩语老师工资最高￥11.9K，上海￥11.8K，南宁￥11.8K。
韩语老师哪个行业招聘需求多？专业服务(咨询、人力资源、财会)行业需求量最多，占32%，教育/培训/院校占16.2%，互联网/电子商务占7.3%。韩语老师哪个行业工资最高？学术/科研行业工资最高￥9.3K，公关/市场推广/会展￥8.8K，专业服务(咨询、人力资源、财会)￥8.7K。
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
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苏州融智美教育科技有限公司￥15.0K / 4234人气 / 1000-4999人-81%招聘
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苏州云痕教育科技有限公司￥8.0K / 2402人气 / 少于50人
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江苏云劭博智能科技有限公司￥12.6K / 2328人气 / 100-499人-63%招聘
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苏州数字力量教育科技有限公司￥10.7K / 1143人气 / 100-499人
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