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Company Overview

Development Stage

  • Salary: 91.1%的岗位拿2-6K,2026年较去年下降30%。。
  • Recruiting: 2026年较2025年下降12%。
  • Requirement: 学历:大专最多,占40%。经验:不限最多,占40%。
  • Region: 分布在2个地区,南京占88%,合肥占12%。

About the Company

南师教育,以百年名校南京师范大学优质教育资源为依托,秉承南师大幼儿园60多年高品质办园之精华,充分利用学前教育学国家重点学科*新研究成果,坚持“以爱心和责任赢得尊重、以业绩和口碑树立品牌”的企业精神,目前已发展成为集幼儿教育研究、幼儿园运营管理、幼儿教育培训于一体的专业教育机构。 南师教育之“南师大幼儿园”品牌历史悠久,其前身是上世纪中期的金陵女子大学下属的儿童福利实验所。1952年至今,在赵寄石、汪爱丽、王志明、楼必生、唐淑、屠美如、许卓娅等众多幼教专家的指导下,经过一代又一代南师幼教人薪火相继、身教言传,历史性地生成了“严谨朴实”的学术品格,塑造了“追求卓越”的创新精神,铸就了“用爱守护童年”的办园理念。 南师教育充分发挥南京师范大学多学科资源优势,走科研兴教之路。2006年与南师大教科院合作,建立了国内*个真实情境中的“*学前教育研究室”;2010年被选为南京市鼓楼区鹤琴学校课改基地;2010年被授予教育部重大攻关项目“国民艺术素养”实践研究基地。2010年承接国家社会科学青年基金项目“现代儿童游戏文化的国际比较研究”课题;2011年承接“十二五”重点资助规划“全纳、共生”课题;2011年承接江苏省陈鹤琴教育思想研究会“十二五”“用爱、智慧、美守护童年”课题;2013年承接国家教育部首批0—3岁婴幼儿早教子课题;2014年参与了“中美幼儿园游戏比较研究” 等多项幼儿教育领域的课题研究。幼儿音乐、早期阅读教育等特色课程赢得社会广泛赞誉。 南师教育一贯重视国内外交流与合作。先后成为南京师范大学、江苏第二师范学院、幼儿高等师范学校等多个大学幼儿教育实习基地;组织了中美幼儿园游戏交流、佐治亚州立大学的课题组交流等各级各类国内、国际观摩与交流活动。同时,更重视与社会资源的密切合作,追求旗下幼儿园示范化、精品化,品牌连锁体系规范化、模块化。目前,已拥有南师大随园幼儿园、龙江幼儿园、紫金幼儿园、高新幼儿园、时光澔韵幼儿园、学仕风华幼儿园、保利紫晶山园、中铁建国际城广园、中铁建国际城桂园等一批全资、控股幼儿园,同时与泰兴实验幼儿园、南京中海塞纳幼儿园、苏州工业园区实验幼儿园、南京下关海燕幼儿园、南京江宁东方龙湖湾幼儿园、南京左邻右里幼儿园等一批幼儿园合作办学。2010年与中国铁建合肥置业合作协议的签署,标志着南师教育跨省合作战略的实施,南师教育的发展又向前迈进一大步。目前集团教职工人数1000余人,幼儿在园人数达6000余人。与此同时,通过“外引进、内培养”的方式,积聚了一支团结向上、专业智慧的幼儿教育团队。 南师教育坚持构建完整的品牌模式,走规范化发展道路。2004年通过ISO9001质量认证,2011年“南师大幼儿园”商标通过国家商标总局注册,全面实施《员工手册》、《制度手册》、《家长手册》、《操作手册》等管理标准,进一步强化了品牌内涵建设。 南师教育非学历教育培训中心,秉承南师大“正德厚生 笃学敏行”的校训,坚持“严谨、朴实、奋发、奉献”的优良传统,诚信办学,通过整合各方优质资源,紧密围绕幼儿教育开展特色培训活动,以先进的教育理念、一流的师资队伍、专业的管理团队和高效的教学方法,赢得广大学生和家长的认可和信赖,受到社会各界一致好评。 “雄关漫道真如铁,而今迈步从头越”。面向未来,南师教育将力求以优秀的团队、专业的服务、科学的管理,积极参与中国教育市场的开发与服务,全力打造中国教育的特色品牌。

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How Fast Is Hiring Growing? (28 open positions)

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Note: How fast is hiring at 江苏南京师大教育发展有限公司 growing? 2025年42个(增长367%),2024年9个(增长200%),2023年3个(下降40%),2022年5个. A rising curve may indicate expansion; a falling curve may indicate slower growth or good retention. Based on publicly available data, for reference only.

— What Are the Salaries Like? (45 records)

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salary range: 2K - 15K, 91.1% of roles pay ¥2-6K
Note: salary statistics are based on 45 salary records from the past year and depend on the job sample. For reference only.
江苏南京师大教育发展有限公司工资待遇怎么样?91.1%的岗位拿2-6K,本科工资¥。与同行业比-66%,教育/培训类平均工资¥3.3K。 Note: Based on analysis of job postings, does not represent current on-the-job positions; system stability may affect objectivity. For reference only.Data inaccurate? Let us know

Salaries for hot jobs of

(More)
Are salaries high at 江苏南京师大教育发展有限公司? We provide: 教师,保育员,托管,老师,厨师,中心主任,厨工,幼师,技术经理,班主任,经理人. Click to view detailed salary analysis by job.

honors, qualifications & industry associations

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Job Category

  • 教育/培训类
    96% of total 96%
  • 法律类
    10% of total 10%
  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    6% of total 6%
  • 在校学生类
    4% of total 4%

Education

  • 大专
    40% of total 40%
  • 不限
    30% of total 30%
  • 高中
    24% of total 24%
  • 本科
    6% of total 6%

Experience

  • 不限
    40% of total 40%
  • 1-3年
    32% of total 32%
  • 3-5年
    26% of total 26%
  • 5-10年
    2% of total 2%
View Detailed Analysis

What does 江苏南京师大教育发展有限公司 require? Who is 江苏南京师大教育发展有限公司 hiring? 招聘类别教育/培训类占比最多占96%,其次是法律类占10%。什么学历能进?大专占比最多占40%,其次是不限占30%。工作经验有什么要求?不限占比最多占40%,其次是1-3年占32%。工作地区在哪?南京占比最多占88%,其次是合肥占12%。 Based on job postings from the past year, for reference only.

Business Registration

Provided by

Operating Status: 开业
Registered Capital: 250万(元)
Legal Representative: 陈力勃
Date Established:
Credit Code: 91320106773963132N
Registered Address: 南京市鼓楼区宁海路122号131幢

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