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车队管理员岗位职责

  • 车队管理员 岗位职责来自 中富祥云(北京)科技有限公司

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    岗位名称:车队管理员
    薪酬待遇:底薪3K~6K
    岗位职责:
    1、通过设备运维、安全宣导、线下走访、事故处理、客户特殊业务需求处理等,达到增加客户粘性的目标;
    2、负责分公司已签客户的对车队管理梳理正确的安全驾驶理念;
    3、负责传达公司下发的各项针对客户的政策宣导;
    4、负责了解事故的过程并分析原因,通过公司的技术支持管理降低风险;
    5、负责了解客户的管理模式、制度、设备情况等,改善车队的管理风险。
    任职要求:
    1、大专及以上学历;
    2、有驾照,并且能熟练驾驶车辆到客户现场拜访(硬性要求);
    3、认同公司【风险减量】服务的社会价值和商业价值;
    4、语言沟通能力良好,品行端正,能够正确传递公司价值理念;
    5、有商用车辆安全运维服务或相关联的安装、运维、后市场服务等经验者优先考虑;
    6、有责任心,有良好的职业素养,积极主动;
    7、可接受不定期出差,对区域内不同城市客户进行安全运维的走访宣导;
    更新于 2025-10-05
  • 车队管理员 岗位职责来自 衡阳市东江物流有限责任公司

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    1. 证件资质:持有A2机动车驾驶证,驾驶技术娴熟,熟悉车辆基本构造,3年以上相关工作经验。
    2. 身体条件:年龄25-50周岁,身体健康,无妨碍岗位工作的疾病或生理缺陷,需提供有效健康证明。
    3. 技能储备:了解新能源车辆充电基本原理与安全知识;有相关实操经验者优先。
    4. 职业素养:安全意识与服务意识俱佳,工作认真负责、细致严谨。
    5. 沟通协作:具备良好的沟通能力与团队协作精神,能与同事及车辆使用方高效配合。
    6.薪资待遇:底薪+绩效提成 综合薪资每月8000-10000元以上
    7.应聘方式
    联系人:***
    彭女士
    8.工作地点:湖南省衡阳市珠晖区
    更新于 2026-09-11
  • 车队管理员 岗位职责来自 广东顺控水环境治理有限公司

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    岗位职责:
    1、听从资源循环业务站长(副站长)、运维组长的工作管理,负责运输队伍的日常管理工作。
    2、负责站内所有转运车辆(含叉车、铲车、洒水车、吸污车、生活垃圾转运车)保养、维修、年检等工作事务,做好车辆油耗、尿素、用车时间统计、加油记录、车辆维保记录、年审记录,保险记录等车辆管理台账。
    3、制定和落实司机值班安排,监督司机准时准点到岗,保质保量完成任务。
    4、接受、服从公司的日常工作调度,兼任槽罐车司机工作,定时组织司机抽吸乐从中转站及上级指定中转站的渗滤液污水到指定处置单位。
    5、提出运输任务安排、维修保养等优化方案,合理节约运输成本。
    6、定期检查与评估车辆状况,保证车辆出行安全稳定。
    7、制定和执行司机考核方案,加强司机的监督管理,提高司机工作积极性等。
    8、参与司机顶班、轮换等工作。
    9、做好司机考勤管理。
    10、运输队团建工作,保证队伍和谐合作。
    11、车辆清洁、停放、保管等工作。
    12、兼顾车辆日常维修工作,发现问题无法处理及时联系维修单位处理。
    13、负责定期开展相关安全生产培训。
    14、处理交通意外及各类车辆事故。
    15、其它相关工作。

    任职要求:
    1、大专及以上学历,物流管理、交通运输、机械工程等相关专业优先;
    2、3年以上车队管理或车辆调度经验,熟悉车辆维护流程及行业法规,有大型物流企业或运输公司车队管理经验优先;
    3、熟练使用办公软件(Excel、ERP系统等),具备数据分析能力。持有A2以上驾驶证,了解车辆基础维修知识;
    4、责任心强,具备良好的沟通协调能力和应急处理能力。
    更新于 2026-01-08
  • 车队管理员 岗位职责来自 JETLINK

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  • 车队管理员 岗位职责来自 菏泽惠源汽车服务有限公司

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  • 车队管理员 岗位职责来自 广州纽力物联科技有限公司

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  • 车队管理员 岗位职责来自 上海运励志科技有限公司

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  • 车队管理员 岗位职责来自 贵州蓝色众联甲醇出租汽车有限公司

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  • 车队管理员 岗位职责来自 贵州中耀绿程环境科技有限公司

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  • 仓库管理员(车队管理员) 岗位职责来自 科锐尔人力资源服务(苏州)有限公司

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招聘学历要求:不限最多

车队管理员需要什么学历?初中占1.8%,高中(含中专,中技)占30.4%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。车队管理员工资按学历统计,中专工资¥6.3K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:不限最多

车队管理员经验要求高吗?1-3年占28.6%,3-5年占26.8%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。车队管理员工资按经验统计,1-3年工资¥6.0K,想知道其他经验工资,请点击查看

车队管理员工资待遇怎么样

薪酬区间: 3-50K,其中69.1%的岗位拿¥4.5-8K/月,年薪¥5-10W

数据统计来自近一年 55 份样本,截至 2026-09-12

¥4.5-8K
69.1%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:车队管理员一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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