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高压岗位职责

  • 高压氧技师 岗位职责来自 深圳蓝生脑科医院

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    高压氧技师职位描述:岗位职责:1根据本单位氧舱的结构和性能特点,制订安全操作、维修保养、定期检验和维修计划,设备安全运行。2负责设备的调试、操作、维修保养、定期校验工作,及时查找并消除隐患。3负责器材、物料、工具的准备、登记和保管。4负责设备的使用登记,并定期统计上报。5建立和保管技术档案。任职要求:1大专以上学历,医疗设备相关专业。2熟悉高压氧设备的结构、性能和工作原理,有医院高压氧相关1-3年工作经验的技师、护士优先考虑。3耐心细致,认真负责,服从科室领导工作安排。
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    更新于 2026-10-24
  • 高压氧科护士 岗位职责来自 深圳蓝生脑科医院

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    高压氧科护士职位描述:岗位职责:1、在护士长的指导下进行工作;2、认真执行各项护理制度,护理常规和技术操作规程,正确执行医嘱,准确及时的完成各项护理工作,做好查对及交接班工作,防止差错、事故的发生;3、做好基础护理、心理护理、饮食护理和服药护理。在护师指导下努力掌握运用护理程序,实施整体护理;4、经常巡视病房,密切观察与记录危重患者的病情变化,如发现异常情况应及时报告;5、了解住院规则、宣传防病健身的知识;经常征求患者意见,做好出院指导;6、配合医师做好危重患者的抢救工作及各种抢救物品、药品的准备和保管工作;7、做好病房管理、消毒隔离、物资药品材料的保管工作。任职资格:(一)基本要求1、学历要求:专科及以上学历;2、专业要求:护理学相关专业;3、从业资格:获得初级及以上专业技术职称者;(二)能力素质1、在护理专业上有较强的理论基础;2、有三级医院工作经验者优先;3、具有较强的事业心和责任感,恪守职业道德和学术规范,严谨治学,具有较强的协调能力、团队精神。
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    更新于 2026-10-24
  • 高压氧科学科带头人 岗位职责来自 深圳蓝生脑科医院

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    高压氧科学科带头人职位描述:1、负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作,科室负责人是本科诊疗质量与病人安全管理和持续改进责任人,应当对院领导负责;2、负责学科发展规划,打造特色专科,紧跟国内外学科发展前沿和研究动态,结合医院实际,积极学习、引进并开展诊疗新技术、新业务;3、根据医院的发展战略和目标,负责制定本科室年度工作计划和中长期学科发展规划并组织实施,每年年底向医院提交本科室的年度工作总结和下一年度的工作计划;4、指导并监督下级医师按照医疗各项标准及医疗操作规范进行临床诊疗,随时观察和监督下属医师的医疗操作程序执行情况,科室一切活动都达到安全、质量控制的标准;5、负责本科室人才培养及梯队建设,做好所属人员的业务培训和技术传帮带,完成医院分配的实习进修人员带教工作,以及本科室人员的业务培训、技术考核等;7、根据本学科的发展规划,负责制定科室的年度员工招聘计划并按时提交人事部,参加医院统一组织本部门员工招聘与面试;8、组织实施本科室绩效考核,对科室人员升、调、奖、惩提出意见建议;9、及时帮助、协调本科室医师在临床诊治过程中碰到的困难和问题,尤其是各级医生向主任提出的临床技能等方面的紧急事宜;10、有效管理好本科室人力、物力和财力的综合利用;11、具有较好的组织、协调能力,与医院领导、相关部门主管及员工保持良好的关系。基本要求:专业要求:临床相关专业;学历要求:本科及以上;工作年限:10年及以上;职称要求:副高及以上1、临床医学相关专业,本科及以上学历,具备副主任医师或主任医师卫生专业技术职称,有较高的业务水平,具备较高的综合素质,有较强的医、教、研能力,在同行中有较高的学术影响力;2、熟练各种设备的使用与操作;3、有资源有团队者可优先考虑;4、具有较强的事业心和责任感,恪守职业道德和学术规范,严谨治学,具有较强的协调能力、团队精神和国际合作与交流能力;
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    更新于 2026-10-24
  • 高压电工 岗位职责来自 西安唐城医院

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  • 高压氧医师 岗位职责来自 深圳龙城医院

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  • 高压氧科主任 岗位职责来自 蓝十字脑科

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  • 高压氧护士 岗位职责来自 南昌健源康复医院

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  • 高压氧主治医师 岗位职责来自 深圳蓝生脑科医院

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  • 高压氧医生 岗位职责来自 协爱集团

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  • 高压氧技师、护士/师,其它 岗位职责来自 协爱集团

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招聘学历要求:本科最多

高压需要什么学历?初中占1.6%,高中(含中专,中技)占12.1%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。高压工资按学历统计,中专工资¥7.4K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:不限最多

高压经验要求高吗?应届生占0.7%,1-3年占20.4%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。高压工资按经验统计,应届生工资¥20.9K,想知道其他经验工资,请点击查看

高压工资待遇怎么样

薪酬区间: 4.5-50K,其中67.6%的岗位拿¥6-30K/月,年薪¥7-36W

数据统计来自近一年 8014 份样本,截至 2026-10-24

¥6-30K
67.6%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:高压一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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