工务岗位职责

职责描述：
1、开展设备的维护、维修、保养工作，协同解决设备问题；
2、开展设备管理台账的建立与更新维护；
3、开展设备的技术改造、更新换代工作，根据生产需求，开展技术升级或自动化工作。
4、开展设备技术资料的收集、整理工作。

岗位职责：
根据专业分配维护范围为地铁各个线路，包含（车站、区间、区间风井、跟随所、区间跟随所、车辆段、停车场、主变电站）区域内所有给排水系统、低压配电系统、环控通风系统、空调系统、综合监控系统、站台门、AFC、信号、通信专业和外管网系统设备的维护、维修、更换、改造配合以及本专业桥架、配电箱、线管、支架、电缆巡视维护维修，并按要求开展土建维修及大件吊装、水泵电机维修、水电设备维修、关键部件换新专项、设备检验检测清洗、空调维修更换专项工作，保证设备系统能够满足国家、行业、地方规定的或设备系统检修规程、维护保养手册规定的各项定期检修，故障急修，以及设备系统的相关管理等工作。
任职要求：
1.中专以上学历，18周岁以上；
2.机电专业：持有低压电工证；
3.供电专业：持有高压电工证、高处作业证；
4.适应夜班工作。
薪资待遇：4000-7000，根据工作经验、工作地点具体面议。
工作地点：全国各地项目

岗位要求：
负责北京济南、上海南昌、呼和太原、广州、南宁昆明区域
1. 制定部门管理制度及建设业务管理体系。
2. 明确年度工作目标和方向。带领部门销售人员进行市场拓展，维护重点客户。负责部门内销售人员的日常行动管理，对销售工作的进度进行管控。
3. 根据事业部下达的销售预算、回款预算、费用预算，按部门内的人员及区域进行分解，带领团队达成预算目标。
4. 负责事业部人员招聘、培训，制定各岗位的年度、季度、月度绩效考核方案并进行评定。
5. 根据公司销售人员管理制度，对部门销售人员进行业务督导与管理。
6. 及时掌握客户行业信息和销售机会，促进销售预算的按计划达成。
7. 组织本部门内的投标工作并对整个投标的过程进行控制，投标结束后向事业部总经理递交投标总结报告。
8. 及时掌握客户危机信息，采取有效手段及时正确解决。
任职资格：
1、统招大专以上学历，机械、市场营销或相关专业，熟悉铁路工务电务段系统；熟悉招投标运作及流程；
2、三年以上工业产品以及耐消品终端直销、招投标工作经验；
3、具有较强的沟通、协调能力，懂业务流程，具备独立跟踪计划及完成订单能力；
4、身体素质好，抗压性强，能适应周期性出差
职位福利：五险一金、绩效奖金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、高温补贴、房补