it基础架构岗位职责

职位描述
-该职位负责服务器，操作系统和容器战略和架构主题，确保计划与IT业务优先事项保持一致。
-参与或主导华为全栈技术架构的设计，调整与优化（如虚拟化资源池规划，超融合集群扩容，私有云平台性能调优），提升系统资源利用率与稳定性。
-该职位负责管理IT基础架构运营相关主题的子项目，如技术可行性研究，技术解决方案设计和一般支持相关主题。
-负责华为服务器（硬件/虚拟化），FusionCompute虚拟化平台，FusionCube/FastCube超融合平台，华为私有云平台等等的日常运维，监控，故障排查与优化，确保系统7×24小时稳定运行，在出现故障时恢复系统，并分析原因以进行优化，以获得较高的客户满意度。
-制定技术运维的操作规范，流程与风险预案（如变更管理，故障恢复，数据备份），降低操作风险与业务中断概率, 持续改进，优化和稳定当前IT基础架构的操作和流程。
-推动技术运维的自动化，智能化（如脚本开发，工具集成），提升运维效率与准确性。
-配合软硬件研发，测试，业务等部门完成系统部署，变更与故障处理，提供技术支持与培训。
-负责维护和评估外部服务提供商。
职位要求
-至少 8 年维护和支持 IT 基础设施和数据中心相关主题的经验
-至少 5 年与基础设施相关的服务器，操作系统和容器化设计经验
-至少 5 年硬件，虚拟化，操作系统，容器化，公共云，混合云管理方面的综合经验。
-具备5年以上华为服务器，FusionCompute虚拟化平台，FusionCube/FastCube超融合平台及华为私有云平台的运维经验。

-熟悉华为服务器的硬件架构，性能参数与故障排查（如CPU，内存，硬盘，RAID卡故障定位），具备服务器硬件安装，调试与维护经验。
-精通FusionCompute虚拟化平台的规划，部署，配置与运维（如虚拟机生命周期管理，资源调度，高可用配置），熟悉VMware虚拟化平台（如vSphere）的基本操作与故障排查，具备虚拟化资源池优化经验（如CPU/内存 overcommit 调整，存储多路径优化）。
-熟悉华为FusionCube/FastCube超融合平台的架构，部署与运维（如节点扩容，存储卷管理，虚拟机迁移），具备超融合集群性能优化经验（如存储IOPS提升，网络延迟优化）。
-熟悉华为私有云平台（如HCS，FusionSphere OpenStack）的架构，部署与运维（如租户管理，服务编排，镜像管理），具备私有云平台升级与扩容经验。
-熟悉服务器硬件底层原理（如BIOS/UEFI设置，RAID配置，PCIe设备管理），虚拟化底层技术（如KVM，ESXi），超融合底层技术（如分布式存储，虚拟网络）及私有云底层架构（如OpenStack核心组件，容器技术）。
-精通CentOS/Ubuntu/RedHat等主流Linux发行版的安装，配置，性能调优及故障排查（如内存泄漏分析，磁盘I/O优化）
-掌握Linux内核参数调优（如sysctl.conf调整），文件系统管理（ext4/XFS），LVM逻辑卷管理及磁盘分区策略
-熟练部署Nginx（负载均衡，反向代理，HTTPS配置），Redis（集群模式），PostgreSQL（主从复制，备份恢复）等核心服务
-熟悉防火墙配置（iptables/firewalld），SSH安全加固，SELinux策略管理，具备安全漏洞修复经验
-熟练使用Shell/Python编写运维脚本（如日志清理，服务监控），掌握Ansible实现批量配置管理
-掌握K8s集群部署（kubeadm/kubespray/Rancher），高可用架构设计（多Master节点，ETCD集群），熟悉Pod/Deployment/Service/Ingress等核心资源对象
-能通过kubectl进行资源排障（如Pod状态分析，事件日志追踪），优化容器资源配额（CPU/内存限制）及HPA自动扩缩容
-具备华为全栈技术架构的设计能力（如虚拟化资源池规划，超融合集群架构设计，私有云平台分层架构设计），能根据业务需求优化架构（如提升资源利用率，降低延迟，增强高可用性），能设计混合云架构（华为云+K8S），实现物理机，虚拟机，容器化应用的统一纳管。
-具备制定技术运维操作规范的经验（如变更管理流程，故障处理流程，数据备份流程），能确保操作的一致性与可追溯性。
-具备技术配置优化经验（如FusionCompute虚拟机资源分配优化，FusionCube/FastCube超融合集群存储配置优化，私有云平台服务配置优化），能通过配置调整提升系统性能与稳定性。
-具备华为全栈技术故障排查的能力（如服务器硬件故障，虚拟化平台故障，超融合集群故障，私有云平台故障），能快速定位问题并解决（如通过日志分析，监控工具，华为支持平台），快速定位跨平台问题（如华为虚拟化层与K8S网络冲突），制定应急预案（如节点宕机自动迁移）。
-具备识别与控制华为全栈技术运维风险的能力（如变更风险，故障风险，数据安全风险），能制定风险预案（如变更回滚计划，故障恢复计划，数据备份计划），降低业务中断概率。
-具备快速学习新技术，新知识的能力（如华为新版本技术，行业*佳实践），能快速适应技术变化（如华为全栈技术的升级，云原生技术的融合）。具备主动提升自身能力的意识（如学习华为认证，参与技术培训，研究行业文档），能不断提升自身技术水平与业务能力。
-具备良好的沟通能力，能与开发，测试，业务等部门有效沟通，理解业务需求并提供技术支持。
-具备良好的团队协作精神，能配合团队完成系统部署，变更与故障处理，分享技术经验与知识。
-具备强烈的责任心，能认真负责地完成运维工作，确保系统稳定运行，对业务连续性负责。
-具备良好的抗压能力，能在高压力环境下（如系统故障，紧急变更）保持冷静，快速解决问题。
-具备虚拟化，超融合，私有云项目的实施或运维经验（如项目部署，优化，故障处理）
-持有华为认证（如HCIP-Cloud Computing，HCIE-Cloud Computing，HCIP-Storage，HCIE-Storage）者优先。
本岗位需具备较强的责任心与良好抗压能力，能适应偶尔的加班（如系统故障处理，紧急变更）。

主要工作职责：
1、规划设计
a)根据工厂产能，设计机房布局（机柜、UPS、空调、布线）。
b)制定公司网络拓扑结构（局域⽹/⼴域⽹/无线覆盖）。
c)选型服务器/存储/网络安全设备（防⽕墙、交换机等）。
2、部署实施
a)监督机房基建施工（强电接入、防静电地板、消防联动）。
b)监督合作方安装调试网络设备与服务器集群。
c)规划和配置企业级无线网络（AP点位规划、信号测试）。
d)部署公司IT系统的底层架构。
3、安全合规
a)负责公司信息安全管理体系的搭建。
b)建立网络安全防护体系（入侵检测、访问控制、数据加密）。
c)制定应急预案（断电恢复、灾难备份）。
4、IT运维
a)监控机房状态，定期巡检硬件设备。
b)优化网络性能。c)管理IT资产。
5、协同对接a)配合工艺团队完成产线设备联网调试。
b)与外部运营商/设备商技术对接。
c)培训生产部门基础IT操作。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，油田项目经历优先。
2、5年以上企业级IT架构设计经验，至少参与过1个大型机房建设项目。
3、精通网络设备配置、VMware虚拟化、WindowsServer/Linux运维，熟练超融合架构、数据库管理（SQLServer/MySQL），了解工业网络协议、弱电机房规范。
4、具备统筹多线程工作的能力，能协调施工方、设备商、内部团队按进度推进。
5、能够适应建设期高强度工作，能在紧急故障时快速响应。

岗位职责：
1.整体规划与优化：负责评估集团现有IT基础架构（包括网络、安全、邮箱及通讯工具等）的现状，制定符合业务发展需求的、可持续演进的架构规划，并主导分阶段实施方案。
2.网络架构优化：基于现有网络环境，设计并推动网络架构的优化与升级，确保稳定性、安全性与可扩展性，满足集团多业务场景需求。
3.安全体系强化：逐步完善集团网络安全体系，包括但不限于边界防护、访问控制、漏洞管理、终端安全等，提升整体安全防护能力。
4.通讯与协作平台管理：：负责邮箱、即时通讯、会议系统等平台的规划、运维、体验优化，并确保其配置与应用符合安全策略与合规要求。
5.成本与资源管控：在规划与实施中注重成本效益，避免“一步到位”的高投入方案，基于现有资源逐步迭代，实现*优性价比。
6.跨部门协作：与各运营主体、运维团队紧密合作，确保架构方案落地，并为业务发展提供可靠的技术支撑。
7.技术标准与文档建设：制定并推行IT基础架构的技术标准、运维规范及相关文档体系。

任职要求：
1.本科及以上学历，计算机、通信、信息安全等相关专业，5年以上IT基础架构规划或相关领域经验。大型制造业经验者优先。
2.熟悉企业级网络架构（如LAN/WAN、VPN、SD-WAN）、网络安全（防火墙、IDS/IPS、等）及主流通讯协作工具（如Exchange、Office 365、企业邮箱、Teams等）的规划与运维。
3.具备从现状出发、分阶段实施优化的成功经验，能够平衡技术前瞻性、成本控制与实际业务需求。
4.较强的逻辑思维、问题分析与解决能力，能够独立完成架构设计、方案编写及项目推动。
5.优秀的沟通协调能力，能够与不同团队高效协作，具备一定的项目管理经验。