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品质部主管岗位职责

  • 品质部主管 岗位职责来自 浙江新控泵业股份有限公司

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    1.5年以上水泵行业质量管理工作经验
    2.熟悉水泵行业各种加工工艺和过程品质控制
    3.精通品质成本管理机制及应用
    4.熟悉运用QC七大手法、PDCA管理循环
    5.精通进料、制程、出货、客诉的处理流程
    6.精通ISO品质系统维护(如内部审核组织、外部审核应对)
    7.较强的沟通能力和抗压能力,能熟练操作办公软件
    8.良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的责任心
    9.薪资面议
    更新于 2026-09-29
  • 品质部主管 岗位职责来自 福安市恒晟工贸有限公司

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    品质部经理岗位职责任职要求
    品质部经理岗位职责
    职责描述:
    1.负责公司质量方针、质量目标的贯彻落实,公司质量管
    理体系的运行维护。
    2.负责公司各种品质制度的制订与实施品质活动的执
    行与推动。
    3.负责来料、制程、成品品质标准、检验规格的制订与执
    行,监督指导IQC IPQC QA的工作。
    4.负责公司品质异常的处理,协作销售部对客户投诉和
    退货进行调查处理。
    5.不合格预防和纠正措施的制定与督导执行。
    6.品质信息的收集、倡导、回复,品质成本的分析掌握。
    7.负责全员品质的推行,对各部门工作进行内部质量稽
    核。
    8对供应商的评估,供应商质量辅导。
    任职要求:
    1、大专以上文化
    2、5年以上品质管理工作经验,熟识塑胶/锌合金产品,有魄力能推动质量改革;
    3、熟识ISO/TS16949、9001管理体系标准,并对6sigma有一定的熟悉;
    4、对FMEA、APOP PPAP MSA、SPC五大工具有深度了解
    更新于 2026-09-22
  • 服装品质部主管 岗位职责来自 贝纳川

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    公司计划2025年初扩招一条全链路打通的全智能吊挂流水线(线外AGV小车、酷宝机器人等、线内吊挂(到成衣合格后挂吊牌下衣架))
    岗位职责:
    1.全面负责工厂半成品、成品的品质,包含外发厂的品质
    2.组织检验员按要求对产品进行检查,以确保只有合格的产品才能交给客户
    2.组织记录、报告、标识、评审跟进处理不良品
    3.对反馈回的产品质量问题,给出纠正、预防措施,并跟进落实
    4.协助生产部进行样品测试及确认等
    5.负责质量管理体系的维护,确保其持续有效,不断改进
    6.负责对品检人员的培训,以提高其检查水平
    7.负责跟单人员、检验员的管理、绩效考核等
    任职要求:
    1.三年以上服装生产工艺控制和质量管控经验,熟悉面料、成衣版型的检验,现场控制检测流程
    2.具有良好的沟通协调能力,执行力强,能承受工作压力,具有质量、安全意识,全局观念强
    3.熟悉管理流程及具体要求,熟悉服装产品相关行业标准
    4.工作严谨、责任感强、工作态度积极主动
    更新于 2026-09-27
  • 品质部主管 岗位职责来自 湖北宏展欣电子有限公司

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  • 品质部主管 岗位职责来自 中山博雅彩印

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  • 品质部主管 岗位职责来自 江苏百福能源科技有限公司

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  • 品质部主管 岗位职责来自 同益空气能

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  • 品质部主管 岗位职责来自 兴业兄弟

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  • 品质部主管 岗位职责来自 欧标化妆品

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  • 品质部主管 岗位职责来自 贵州安寅机械有限公司

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招聘学历要求:大专最多

品质部主管需要什么学历?初中占1.6%,高中(含中专,中技)占17.4%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。品质部主管工资按学历统计,中专工资¥7.7K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:3-5年最多

品质部主管经验要求高吗?1-3年占16.8%,3-5年占39.9%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。品质部主管工资按经验统计,1-3年工资¥9.3K,想知道其他经验工资,请点击查看

品质部主管工资待遇怎么样

薪酬区间: 2-20K,其中83.7%的岗位拿¥6-15K/月,年薪¥7-18W

数据统计来自近一年 508 份样本,截至 2026-09-30

¥6-15K
83.7%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:品质部主管一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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