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研发财务bp岗位职责

  • 汽车研发财务bp 岗位职责来自 奇瑞集团

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    任职资格
    1.全日制本科以上学历,财经类或车辆工程类专业;
    2.财经类专业应具备五年以上制造类中大型企业财务工作经验(其中三年以上研发项目类财务工作经验);车辆工程类专业应具备五年以上制造类中大型企业工作经验(其中两年以上研发项目类财务工作经验);
    3.中级或同等以上职称、爱岗敬业、无经济违规记录;
    4.对汽车、摩托车产品的开发流程、产品结构、制造工艺有一定了解;
    5.熟练使用办公软件,对主流ERP软件财务相关模块有实操经验(有参与上线经历尤佳)
    6.工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神
    岗位职责:
    1.全过程参与产品研发项目,负责产品全生命周期收益测算(盈利模型),参与产品研发各阶段的成本管控工作;
    2.负责组织产品投资预算的编制、执行跟踪、决算、现金流管理;
    3.负责研发费用的合理归集,负责建立并维护研发费用辅助账;
    4.负责研发费用加计扣除、高新技术企业资质维护相关的数据准备、申报备案、税务迎审;配合研发部门申报相关产品研发类政府补贴、激励性政策返还;
    5.负责研发类资产(研发物料、研发类固定资产与无形资产、其他账外资产)的账务管理和盘点管理;
    6.负责编制研发类财务管理相关制度、规定、流程及操作指导类文件;
    7.完成主管领导交付的其他临时性工作
    更新于 2026-08-29
  • 研发财务BP总监 岗位职责来自 晶科能源有限公司

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    1、牵头年度/季度研发预算编制与动态滚动管理,建立预算使用效率评价机制,对跨项目预算进行弹性调度与决策审批;
    2、建立研发项目全周期财务测算标准(回收期/ROI/NPV),参与重大立项/评审/结项评审,对低效项目提出终止或调整建议;
    3、建立研发端到量产端的降本测算与追踪机制,推动设计降本、BOM优化、技术替代等财务落地;
    4、对实验室、中试线、研发设备等重资产资源建立投入产出评价模型,推动利用率提升;
    5、主导研发财务相关流程(立项/测算/转产/结项)标准化建设,推动PMS/SAP/BI等系统打通与自动化;
    6、搭建研发BP人才梯队,提升团队在技术理解、模型搭建、业务对话方面的综合能力
    更新于 2026-08-25
  • 研发财务BP 岗位职责来自 玖治

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    工作职责:1、研发项目支持及费用管理
    负责分项目研发费用预算编制、执行跟踪及费用分析,定期输出研发费用分析报告,根据研发项目里程碑及时反馈投入产出,对重大研发投入进行系统性评估。
    2、研发成本与投入分析
    作为财务代表进入研发团队,在整个IPD流程中对项目研发成本结构、项目投入产出比进行分析,为管理层提供决策支持。
    3、业务协同与沟通
    作为财务与研发团队之间的桥梁,疏通流程卡点,对研发材料选型、成本管控、预计产出发表专业意见,推动财务执行。
    4、研发政策与合规支持
    协助研发费用归集与管理,支持研发费用加计扣除、高新技术企业、研发资助等相关申报。
    5、AI工具引入及流程优化
    推动研发费用管理流程优化,研究*新研发投入分析AI工具,利用AI数据分析工具提升财务管理效率及推动研发改进。
    任职资格:1、全日制重点本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业优先。
    2、5年以上财务相关经验,有 研发财务BP / 成本财务BP / 科技公司财务经验,有研发投入及生产制造企业财务经验 优先。
    3、熟悉 预算管理、成本分析、财务分析 等财务管理方法。
    4、具备良好的 业务理解能力和沟通能力,能够深入研发团队理解业务逻辑。
    5、熟练使用 Excel等数据分析工具,具备一定的数据分析能力。
    6、有 研发费用加计扣除 / 高新技术企业相关经验 优先。
    更新于 2026-08-26
  • 高级会计(研发财务bp) 岗位职责来自 派能科技

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  • 研发财务BP(费用管理岗) 岗位职责来自 爱玛科技

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  • 研发财务BP 岗位职责来自 曦诺

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  • 研发财务BP(财务副经理) 岗位职责来自 海思科

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  • 研发财务BP 岗位职责来自 海辰储能

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  • 研发财务BP主管 岗位职责来自 豪森药业

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  • 研发财务bp经理 岗位职责来自 九号

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招聘学历要求:本科最多

研发财务bp需要什么学历?大专占2.9%,本科占91.9%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。研发财务bp工资按学历统计,大专工资¥12.9K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:3-5年最多

研发财务bp经验要求高吗?1-3年占5.9%,3-5年占39.7%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。研发财务bp工资按经验统计,1-3年工资¥17.3K,想知道其他经验工资,请点击查看

研发财务bp工资待遇怎么样

薪酬区间: 6-50K,其中71%的岗位拿¥10-30K/月,年薪¥12-36W

数据统计来自近一年 124 份样本,截至 2026-09-06

¥10-30K
71%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:研发财务bp一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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