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硬件研发岗位职责

  • 硬件研发经理 岗位职责来自 数字绿土

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    【职位描述】
    1、根据产品需求,完成硬件需求分解,总体硬件方案设计;
    2、根据产品总体硬件方案,完成原理图设计和硬件单板调试工作,并输出各项技术文档;
    3、参与硬件方案、原理图、PCB等关键成果物的技术评审工作,并承担部分培训和人员培养职责;
    4、参与或配合项目管理,保证产品开发进度,能够及时发现并解决开发过程中的风险和问题;
    5、协助完成供应商管理,协助采购完成采购及降本工作;
    6、配合测试、工艺、生产及售后相关工作;

    【任职要求】
    1、本科以上学历,电子信息类、通讯工程、自动化等相关专业,8年以上硬件开发工作经验,3年以上团队管理经验;
    2、能够熟练使用Candece完成设计及仿真工作;
    3、熟悉基于X86和英伟达、瑞芯微ARM平台硬件开发;
    4、有丰富的硬件设计、调试经验,对产品研发、工艺、生产、质控过程中出现的问题有综合分析能力;
    5、熟悉硬件产品EMC设计、PI/SI设计、热设计;
    6、熟悉产品开发流程,掌握产品设计标准化;
    7、有激光雷达、组合惯导及相机高集成产品的系统硬件开发经验,同时具备项目管理经验或团队管理经验。
    更新于 2026-10-23
  • 高速硬件研发工程师 岗位职责来自 长江存储

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    岗位职责:
    1. 负责SSD产品PCIE接口模块设计,包括控制器选型的PCIE接口SI评估、产品接口详设撰写、原理图设计检视等
    2. 负责SSD产品PCIE接口的验证,包括用例制定、电气一致性测试、压力测试等,主导产品的PCI-SIG认证工作
    3. 负责嵌入式产品的MPHY接口硬件开发与验证工作,包括控制器选型的MPHY接口SI评估、CTS验证板的原理图设计、layout指导、CTS测试等
    4. 负责SoC芯片开发活动中PCIE接口的硬件研发工作,包括需求分析、Floorplane/Pinmap评估、CTS评估、回片联调、PHY配置寻优、硬件验证、接口design guide撰写等
    5. 负责PCIE/MPHY接口问题调试与解决
    6. 完成测试报告、规格书等工程文档撰写及归档
    任职要求:
    1. 本科以上学历,计算机、电子、通信等相关专业,3年以上硬件设计开发经验;
    2. 熟练掌握模拟电路、数字电路等相关理论知识,有高速接口电路设计经验,熟悉信号完整性与电源完整性;
    3. 熟悉serdes物理层架构和信号调优手段、熟悉PCIE协议;
    4. 有闪存产业(熟悉SSD,eMMC,UFS等)经验、对MPHY接口了解的可以优先考虑;
    5. 具备良好的沟通能力、分析和解决问题的能力;
    6. 工作责任感强,有较好的钻研精神和团队合作意识。
    更新于 2026-10-23
  • 电力电子硬件研发 岗位职责来自 东方电气启能(深圳)科技有限公司

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    岗位要求:1.硕士研究生以上学历,工作经验丰富的可放宽;控制工程、自动化、电气工程、电力电子等专业;2年及以上工作经验;2.熟练掌握模拟电路、数字电路、信号处理、计算机基础等专业知识;3.精通或架构,熟悉、、、2等低速接口,、、、、等高速接口设计;4.精通国产,熟练使用等开发工具,熟悉、、34、、等高速接口集成和调试;5.熟练使用设计工具,掌握原理图设计、布板设计、调试、量产导入,具备和混合硬件设计经验;6.熟练使用高速示波器、逻辑分析仪、频谱仪等调试工具,具备信号完整性、电源完整性分析能力;7.熟悉底层驱动,逻辑开发()。工作职责:1.控制系统整体架构设计;2.硬件原理设计、原理评审、布板设计、评审、生产导入;3.硬件的功能调试、性能测试;4.系统和高速接口的信号完整性分析与调试;5.解决、、热设计、可靠性等工程问题;6.与软件、、算法团队协作,完成系统联调与性能优化;7.撰写设计文档、调试报告、测试规范,支持生产测试与售后问题分析。
    更新于 2026-10-23
  • 高硬件研发工程师 岗位职责来自 深圳艾柠美科技有限公司

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  • 硬件研发经理 岗位职责来自 联讯仪器

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  • 变频器硬件研发工程师 岗位职责来自 科汇电力自动化

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  • 商用电脑硬件研发工程师(J10755) 岗位职责来自 苏州华硕电脑

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  • 驱动器硬件研发工程师 岗位职责来自 锋桦传动科技(江苏)有限公司

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  • 电源软硬件研发 岗位职责来自 超聚变

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  • 电源硬件研发工程师 岗位职责来自 超聚变

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招聘学历要求:本科最多

硬件研发需要什么学历?高中(含中专,中技)占0.2%,大专占6.3%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。硬件研发工资按学历统计,中专工资¥7.1K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:5-10年最多

硬件研发经验要求高吗?应届生占1.6%,1-3年占12.1%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。硬件研发工资按经验统计,应届生工资¥15.5K,想知道其他经验工资,请点击查看

硬件研发工资待遇怎么样

薪酬区间: 4.5-50K,其中53.2%的岗位拿¥20-50K/月,年薪¥24-60W

数据统计来自近一年 3298 份样本,截至 2026-10-23

¥20-50K
53.2%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:硬件研发一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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