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东莞区域管理月薪

东莞区域管理年薪

月薪
  • 月薪
  • 年薪
薪酬区间: 8-50K,其中62.5%的岗位拿¥10-30K/月,年薪¥12-36W 薪酬区间: 10-60W,其中62.5%的岗位拿 ¥12-36W/年
数据统计来自近一年 8 份样本,截至 2026-09-28
¥10-30K
62.5%的岗位拿
¥12-36W
62.5%的岗位拿
算一算?
月平均工资
年薪统计

说明:东莞区域管理一个月年薪多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

招聘要求分析:学历大专最多

  • 大专 75%
  • 不限 50%

招聘行业分布:品牌经销最多

  • 品牌经销 37.5%
  • 媒体 ***
  • 媒体资源 ***

区县分布集中在哪:莞城街道

  • 莞城街道 25%
  • 南城街道 ***
  • 厚街镇 ***

就业前景(历年职位需求变化)

持平
2026年较2025年
0.001%
占东莞

历年招聘职位量占比

说明:东莞区域管理发展前景怎么样?有前途吗?好找工作吗? 2026年招聘职位6个,占东莞0.001%,曲线越向上代表市场需求量越大,就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来,仅检索职位名称。

招聘学历要求:大专最多

东莞区域管理需要什么学历?大专占比最多,占75%,不限占25%

按学历统计

说明:东莞区域管理工资按学历统计,大专工资¥25.3K

招聘经验要求:不限最多

东莞区域管理经验要求高吗?不限占比最多,占50%,5-10年占37.5%,3-5年占12.5%

按经验统计

说明:东莞区域管理工资按经验统计,3-5年工资¥25.0K,5-10年工资¥35.0K

东莞区域管理工作区域:主要分布在莞城街道,南城街道

说明:东莞区域管理工作区域主要分布如下: 莞城街道占25%,南城街道占12.5%,厚街镇占12.5%,想知道其他区域占比及工资多少?请点击查看, 统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。

热门招聘行业竞争力分析

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区域管理哪里招聘需求多?上海的需求量最多,占13.2%,北京占9.6%,深圳占7.5%。区域管理哪里工资待遇最好?北京区域管理工资最高¥30.7K,杭州¥30.2K,南京¥29.3K。 区域管理哪个行业招聘需求多?批发/零售行业需求量最多,占23.9%,互联网/电子商务占17%,快速消费品(食品、饮料、化妆品)占13.6%。区域管理哪个行业工资最高?智能设备行业工资最高¥33.0K,汽车¥30.5K,保险¥23.8K。 数据统计依赖于各大平台发布的公开数据,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。

加班情况调查:

职业信心调查:继续从事本岗位?

版权声明:

东莞区域管理工资根据企业近一年发布的薪酬数据统计所得,可能因统计算法等因素出现偏差,仅供参考。 由职友集 jobui.com 统计开发并发布,保留所有权利,任何网站或个人使用必须给出来源并注明链接。

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