店铺店长岗位职责

岗位职责：
1.负责公司自营店铺的日常管理，包括套餐制订、线上线下经营推广与维护顾客关系等。
2.负责公司自营店铺商品订购、库存管理等工作，负责招商管理等。
任职资格：
1.大专以上学历，3年以上快消门店经营管理经验。
2.具备营销推广能力，善于沟通，具备敏锐的市场洞察力、较强的管理统筹能力、出色的组织协调能力及分析判断能力。
3.具有较强责任心，抗压能力强，思维敏锐清晰。

一、岗位职责：
1、销售管理：分解店铺目标，并跟进销售及楼面排名100%达成。
2、员工管理：贯彻公司政策和制度，进行有效人员沟通、培训、团队建设，卖场保持激情及热销氛围。
3、服务管理：跟进和检查店铺VIP工作；跟进班组人员服务标准规范等；
4、商品管理：做好补货、调货、退货、到货、盘点及商品维护工作；
5、其他：完成店铺各项报表，确保数据真是、填写符合公司要求。
二、岗位要求：
1.年龄25-40岁，形象气质佳，有亲和力·
2有女装销售或者门店管理工作经验
3.做事认真，具备较强的执行力和团队协作力
4.有责任心，目标感，学习能力强
三、上班时间：
早晚班：早班9：00至16：00点，晚班14：30点至22点，插班，因商场不一样会有些许半个小时差异

店铺副经理
【岗位职责】：
1.销售计划管理: 配合店铺合伙人执行销售计划，并针对业绩做出合理分析及改善方案
2. 营运管理: 协助店铺合伙人负责店铺正常运营
4.商品管理： 负责门店库存管理，负责调转商品，负责系列新品的出样以及陈列；负责系列商品的销售跟进，畅滞销分析，数据分析，制定相应的商品调整方案；定期并及时将系列商品进销存情况反馈给店铺合伙人
5.人员管理: 负责基础销售助理的带教，确保销售助理能够独立完成日常店铺的基础业务；协助店铺合伙人对下属销售助理的发展规划，通过人才的发展实现店铺人员梯队建设；协助店铺合伙人负责店铺排班管理
【岗位要求】：
大专及以上学历
3年以上服装零售工作的相关经营
了解零售店铺商品管理运作、陈列管理运作、人员管理的运作