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高级法务经理岗位职责

  • 高级法务经理(知识产权) 岗位职责来自 爱玛科技

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    岗位职责:
    1、负责海外及国内商标管理相关工作,包括商标申请、商标布局、商标风险评估及规避、疑难商标问题解决等工作,建立公司国内外商标监测机制,收集侵权证据,制定应对措施,采取法律行动;
    2、负责公司产品防伪的监督管理,收集假冒伪劣产品侵权信息,制定维权策略,配合执法机关进行调查和查处,推动案件执行和落地;
    3、跟踪关注海外及国内知识产权政策信息、知识产权相关文献及其他公开信息,识别与公司关键产品或核心技术相关的国际知识产权信息,预测风险发生的时间、频次、影响因素及后果等方面开展知识产权风险评估,并根据可能造成的影响及其后果的严重程度,将风险进行相应的分级,对不同级别的风险采取适当的方式加以预防和应对;
    4、负责公司知识产权相关争议/纠纷的解决,对相关案件提出解决方案及应对策略;
    5、负责对接国内外律所/知识产权代理机构的对接、管理及工作监督;
    6、完成上级领导交办的其它任务。
    任职要求:
    1、 法学专业本科及以上,具备法律职业资格或律师执业资格;
    2、 有诉讼开庭经验,处理过知识产权纠纷案件;
    3、英语能作为工作语言;
    4、3年及以上工作经验;
    5、具备较强的法律逻辑能力、专业分析能力和合同文本处理能力;
    6、工作主动积极,沟通协调能力强,能够独立完成工作,具备团队合作精神。
    更新于 2026-08-29
  • 高级法务经理(保险业务) 岗位职责来自 太平洋产险

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    岗位职责:
    1、参与总公司直接办理的各类诉讼案件、理赔大案要案诉讼,提供专业法律意见
    2、新业务、新产品顶层设计过程中,提供前置法律意见,确保合规
    3、承接保险监管、人行、法院等前沿课题项目的需求
    任职资格:
    1、全日制硕士及以上学历,10年以上金融与保险业相关公司法务工作履历,具有丰富的诉讼管理经验
    2、精通保险法、公司法、民法等,通过司法考试,持律师执业证书
    更新于 2026-08-29
  • 海外项目拓展---高级法务经理 岗位职责来自 嘉友国际

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    岗位职责:
    1.负责海外项目相关各类合同、文件风险把控,提出法律风险提示,解决合同商谈及沟通中中的法律问题;
    2.负责海外项目相关法律事务的处理,法律问题解决,保障公司项目顺利推进;
    3.参与重大项目合同谈判、起草、尽职调查等;参与新项目风险分析,评估项目法律、运营风险;
    4.跟踪海外诉讼或仲裁,或有涉诉或仲裁发生可能的重大纠纷事务处理;
    5.建立海外相关业务国家的法律法规数据库,评估当地法律体系和可能发生的法律风险,建立重点国家法律风险手册;
    6.海外当地外聘律师的联络和协调;建立公司总部与海外公司的法务沟通机制;
    7.总裁办总经理安排的其他相关工作。
    任职资格:
    1.法律专业统招本科及以上学历或海外留学经历,具有法律执业资格;
    2.有海外法务管理工作经验,熟悉境外公司合同管理体系和法律风险控制流程;能应对公司各类法律风险并向公司提出管理和事务改进措施;
    3.熟悉境外公司注册流程,并有公司海外架构搭建经验,了解境外公司运营及法律保障体系建设及运作模式,能起草涉及的各类合同与法律文件;
    4.了解海外相关法律法规,了解国内外物流相关行业的法律法规;
    5.具有较强的逻辑思维能力、语言表达能力和良好的谈判技巧;
    6.责任心强、敬业,勇于接受挑战性工作,具有团队合作精神,可海外出差;
    7.英语可作为工作语言,可与公司海外律师、客户等进行无障碍交流;
    8.能适应非洲项目出差。
    更新于 2026-08-31
  • 高级法务经理 岗位职责来自 芜湖智达百联融资租赁有限公司

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  • 高级法务经理 岗位职责来自 久恒创新投

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  • 高级法务经理(综合法务部)(J12254) 岗位职责来自 传音控股

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  • 高级法务经理 岗位职责来自 贵州神秘夜郎古酒业销售有限公司

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  • 高级法务经理 (MJ005338) 岗位职责来自 太平洋产险

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  • 高级法务经理 岗位职责来自 湖州中电太阳能科技有限公司

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  • 高级法务经理 岗位职责来自 强佑集团

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招聘学历要求:本科最多

高级法务经理需要什么学历?高中(含中专,中技)占0.2%,大专占1.9%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。高级法务经理工资按学历统计,大专工资¥14.1K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:5-10年最多

高级法务经理经验要求高吗?1-3年占2.7%,3-5年占22.1%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。高级法务经理工资按经验统计,1-3年工资¥15.4K,想知道其他经验工资,请点击查看

高级法务经理工资待遇怎么样

薪酬区间: 6-50K,其中71.1%的岗位拿¥20-50K/月,年薪¥24-60W

数据统计来自近一年 606 份样本,截至 2026-09-04

¥20-50K
71.1%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:高级法务经理一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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