物业项目经理岗位职责

一、岗位职责：
1、制定物业管理方面的管理目标和经营方向，包括制定一系列的规章制度和操作规程，规定物业上全体员工的职责，并监督贯彻执行。制定各项费用标准保证管理工作的正常进行。
建立健全的组织系统，使之合理化、精简化、效率化。
2、主持周例会、物业管理培训会等、管理例会等！听取工作汇报，布置工作任务、解决实际问题、改进经营管理方法。

二、岗位要求：
1、经常巡视管理区内外各场所及所辖各部门的工作情况，检查服务质量，及时发现问题，积极解决问题。
2、应急能力强能急时处理紧急事务与临时事件。听取业主意见或建议，加强改善工作服务态度。提高服务质量。

三、薪资待遇：
1、面议
2、包吃住
3、商业险、无社保

1. 组织策划、推进实施所辖物业项目的现场运作并达成经济与工作目标；
2. 保持与业主的联系，对业主进行定期走访并征询意见；督促完成每年的业主的满意度调查，并进行分析落实整改，不断提升服务质量及水准;
3. 协助地产项目完成交房前的各项工作计划，确保交房工作得以顺利进行；根据项目交付进度，制订人员需求计划进度表及财务预算，确保所交付区域顺利接管进驻；
4. 根据项目运营情况不断完善现场的管理制度和业务管理流程，熟悉突发事件的应急处理程序，确保物业项目品质提升计划达到集团经营指标；
5. 负责处理租户、业主投诉，保持环境卫生及维持治安秩序；
6. 负责跟进业委会成立进度，关注业委会的状态。
岗位要求 :
1.大专及以上学历，物业管理或行政管理等相关专业，具有物业管理经理人上岗证优先；
2.有3年及以上大型物业管理经验；
3.熟悉物业管理操作流程且掌握有关物业管理的相关法律、法规。

项目运营管理，客户服务及关系的维护，团队管理与建设，项目合规与品质的提升