产品运营岗位职责

岗位职责
1. 满意度与服务SOP搭建：针对现有产品用户，将1对1的重度服务提炼为标准化的服务流程（SOP）。实现用户服务的规模化，提升整体满意度与NPS。
2. 用户之声（VoC）管理与需求转化：作为用户的“代言人”，系统性收集、清洗一线用户反馈（包括客诉、评价、反馈）。过滤噪音后，向产品输出高质量的优化需求。
3. 产品数据监控与分析： 建立日常数据看板，追踪用户的核心行为数据。通过数据归因分析，定位影响产品体验的核心痛点，并给出改善方案。
4. 测试与灰度发布支持： 配合产品进行新版本的内测与灰度发布运营，收集早期种子用户的体验反馈，确保平稳上线。
任职要求
1. 本科及以上学历，专业不限，心理学、统计学或医学相关背景是加分项。
2. 3年以上产品运营、用户运营或健康类软硬件运营经验。
3. 具备优秀的数据分析能力，熟练数据处理，能从数据中发现业务突破口。
4. 具备极强的同理心和沟通能力，能与用户共情，并能将用户痛点转化为产品需求。
5. 执行力强，逻辑清晰，具备高成长性。

岗位职责:
1.协助业务经理进行产品推广，市场开拓、运作及维护；
2.负责产品运营相关工作，确保产品功能的有效实施和用户体验的提升；
3.学习团队管理，带领团队（8-12）享有团队管理奖金。
任职要求：
1.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与团队成员有效合作；
2.对产品运营有浓厚兴趣，具备较强的学习能力，能够快速学习并应用新知识；
3.具有分析问题和解决问题的能力，能够在变化的环境中适应并推动产品发展，能够在压力中完成工作。
福利待遇：
1.底薪6600(包括5100无责+1500奖金）+提成+晋升奖金+五险+住宿；
2.丰富的员工活动、旅游、生日会、节假日等；
3.免费员工宿舍，公寓式温暖的宿舍氛围，家人似的同事相处关系，轻松愉快的工作环境；
入郑重承诺：不收任何费用，无须经验，实行带薪培训。一经录用提供住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机制。

岗位职责
1、协助GTM对新品上市的全链路营销策划，对销量目标及市场渗透率负责。通过深度用户洞察与竞品分析，定义产品核心价值主张（CVP），构建卖点信息架构，并制定各阶段营销节奏与渠道策略；
2、针对用户购买路径制定体系化的内容营销策略。负责多触点内容资产的规划与产出，包括但不限于广告投放素材、官网深度内容、邮件营销等，确保品牌表达的一致性；
3、主导产品核心视频（功能演示、应用场景、品牌广告等）的创意方案与脚本编制。作为项目负责人协调内部团队或外部供应商，把控制作全流程，确保产出精准对齐营销目标。
4、对销售、代理商、客户进行专业培训,配合销售拜访客户、收集市场信息、竞品调查、展会支持。
任职要求
1、国际贸易，市场营销，电子，机械，自动化，材料，大专及以上学历；
2、1-3年电子电器，仪器仪表，户外运动类产品运营推广工作经验；
3、熟练使用各类办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等。具备较强的网络搜索和信息整理能力，能快速获取行业动态和客户信息；
4、具备扎实的内容策划功底与逻辑思维能力，能够将技术参数转化为易于理解的用户价值。