抖店岗位职责

岗位职责：
1、负责抖音店铺商品的选品、上下架和活动报名等
2、优化商品详情页
3、关注抖音平台规则变化
4、处理售前、售后等问题
岗位要求：
1、对电商行业有兴趣；
2、对数据敏感，数据分析能力强；
3、抗压能力强，适应快节奏。

工作时间：8：30-11：50，13：30-18：10，自由调休4天；
晋升：运营助理储备店长正式店长合伙人

【岗位职责】
1.负责抖音小店0-1的搭建与整体运营，制定店铺规划、营销策略与推广方案；
2.熟悉抖音商品卡运营技巧，以转化为导向，持续优化店铺流量、转化率与评分表现；
3.熟悉平台流量结构机制，策划相对应的营销策略，制定新品推广计划及优化推广计划；
4.监控店铺各项指标（DSR 评分、售后率、违规记录），及时处理违规预警、投诉纠纷，维护店铺健康状态；
5.跟踪竞品及行业动态，分析每日运营情况，定期进行数据复盘与总结，提出优化建议。

【任职要求】
1.2年以上抖店运营经验，具备抖音平台全链路操盘经验优先，有商品卡打爆案例者优先；
2.熟悉抖音电商的规则和流量逻辑，有较强的运营策略，精通各种营销工具、推广手段；
3.具备较强的数据敏感度和分析能力，逻辑清晰、条理性强，能及时作出营销策略调整优化；
4.如有小家电品类运营经验者优先；
5.有较强的洞察力及市场敏锐度、执行性力强，具备良好的沟通协调能力。

【我们提供的核心优势】
价格利器： 自产自销，源头成本优势，支撑你大胆尝试各类运营玩法！
快速成长： 深入参与爆款打造全过程，在实战中快速提升专业能力与项目经验！
核心地位： 作为项目核心成员，你的策略想法将直接决定店铺的增长！

【福利待遇】
1、工资4000-8000元/月；
2、工作时间：8:30-12:00；13:30-17:30；
3、全勤奖、带薪年假、公费聚餐、旅游团建，节假日礼品各种福利等你来！

公司注重员工成长，提供公平公正的内部双向晋升制度，为员工的职业生涯发展提供广阔的平台。

1. 熟悉抖店，天猫，拼多多，京东等电子商务网站后卖家台操作规则。
2. 熟悉公司产品尺寸、款式及配件，对公司现有产品在电子商务商务进行销售。
3. 接受顾客咨询，回复顾客留言，将用户订单汇总整理，打单并配货打包寄送。
4. 负责对需求进行市场调查，与竞争对手进行比较分析，制定竞争策略。
5. 更新调整产品的描述、进行简单的图片处理，对网站内容进行编辑维护。
6. 根据销售情况对产品供应提出需求，以保持较好的库存周转率和库存量的安全。
7. 定期统计销售数据，形成月报表汇报领导，逐月提高销售额。
8. 在不同社交网站上进行产品推广，协调不同平台的销售情况。
9. 积极处理部门主管及其他上级领导安排的其他相关工作，配合其他部门的相关工作。